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课题求职准备与调适
课时2课时(90min)
知识技能目标:
(1)了解搜集就业信息的原则和渠道,并分析各种信息渠道的利与弊,认识到广泛搜集就业信息的重要性,
并增强安全防范意识
(2)熟悉就业信息的处理方法,并与同学交流其他常用的信息处理方法,分析各种处理方法的优点和缺点,
认识正确、及时处理就业信息的重要性
(3)熟悉求职信的写作格式和写作要点,认真阅读正文中的求职信范例,并分析优秀求职信的主要特点
教学目标
(4)明确简历的基本要素和制作原则,认真阅读正文中的简历范例,并分析优秀简历的制作要点
(5)熟悉常见的求职心理,掌握求职心理的调适方法
素质目标:
(1)树立正确的就业观念
(2)树立品牌意识,根据自身实际情况撰写求职信、制作求职简历,突出自身优势,展示自身才能
(3)采用合适的方法调适求职心理,缓解心理压力,自觉培养良好的求职心态
教学重点:就业信息的搜集和处理
教学重难点
教学难点:求职心理的调适
教学方法案例分析法、问答法、讨论法、讲授法
教学用具电脑、投影仪、多媒体课.件、教材
第1节课:课前任务→考勤(2min)→案例导入(8min)→传授新知(35min)
教学设第2节课:问题导入(5min)→传授新知(20min)→探索活动(15min)→课堂小结(3min)→作业布置
(2min)
教学过程主要教学内容及步骤设计意图
第一节课
【教师】布置课前任务,和学生负责人取得联系,让其提醒同学完成以下任务并在
APP上留言讨论
(1)广泛搜集与自己的目标职业相关的就业信息,并记录自己搜集信息的渠道和方
通过学生课前预
法。
习,让学生了解所学
课前任务(2)结合自己的实际情况,分析自己利用就业信息的具体方法,并做好相关记录。
课程的大概内容,激
(3)搜集不同种类的求职信3封、简历3份,简要分析每种求职信、简历的优点和发学生的学习欲望
缺点,并做好相关记录。
【学生】收集资料,思考并留言讨论
【教师】使用APP进行签到培养学生的组织
考勤
纪律性,掌握学生的
(2min)
【学生】按照老师要求签到出勤情况
通过案例导入的
【教师】讲述案例“各地‘云平台’畅通大学生就业信息渠道”(详见教材),并
方法,引出将要讲解
案例导入
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