用工合同行政单位临时用工合同6篇.docx

用工合同行政单位临时用工合同6篇

篇1

甲方（单位名称）：________________________

地址：___________________________________

乙方（劳动者姓名）：_______________________

性别：_________________身份证号码：___________________________________

联系电话：_______________________________

住址：___________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，经甲乙双方平等协商一致，达成以下临时用工合同协议：

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满即终止。如甲方需要继续聘用乙方，经双方协商后可续签合同。

二、工作内容及地点

甲方根据工作需要，安排乙方从事_____________________岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的各项工作任务。工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间根据工作需要而定。甲方保障乙方享有法定节假日的休息休假权利。甲方确因工作需要安排乙方加班的，须依法支付加班费或安排补休。

四、报酬及支付标准

甲方的工资发放遵循按劳分配的原则。乙方临时用工期间的工资标准为_____元/日或_____元/月（含社会保险费用等），具体标准由甲乙双方协商确定。甲方每月按时以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。甲方因生产经营困难需要调整工资标准的，应征求乙方同意意见并达成协议。如有加班工资和奖金补贴等福利按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇2

甲方（用工单位）：____________________行政单位

地址：______________________________

联系方式：____________________________

乙方（受雇人员）：____________________临时员工

身份证号码：__________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事临时性劳务工作事宜达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

1.合同期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。

2.工作内容：乙方应在甲方指定的岗位履行工作职责，工种及具体工作内容参照岗位说明书或派工单要求。如乙方在完成工作时遇到具体任务变化或临时任务指派等，双方应以书面形式明确确认工作内容和要求。如有必要，双方可另行签订补充协议。

二、工作时间与劳动报酬

1.工作时间安排：根据甲方工作需要和实际情况安排工作时间。如遇特殊情况需调整工作时间安排，甲方应提前通知乙方。

2.劳动报酬支付方式及金额：工资发放方式按照甲方内部规章制度执行，包括但不限于基本工资加绩效奖金等方式。具体金额根据乙方岗位和工作表现确定。甲方每月按时支付乙方工资报酬。支付日期一般为每月的第___日或依照国家及当地政策规定的工资发放周期支付。薪资保密是甲乙双方应尽的义务，乙方应严格遵守保密义务。

三、福利待遇与劳动保护

1.乙方享有与甲方正式职工同等条件下相应的福利待遇及劳动保护措施。如工伤待遇、加班工资、带薪年假等按相关法律法规执行。但本合同约定福利的发放应符合国家法律法规及甲方规章制度的要求。若因乙方不符合相关条件而不能享受某项福利的，甲方不承担任何责任。

篇3

甲方（单位名称）：______________________

乙方（受雇员工姓名）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事临时性劳务工作达成以下协议：

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的具体工作岗位为：______________________。

2.乙方的工作地点根据甲方需要进行安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行