- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
劳务用工协议合同范本
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、协商一致的原则,就乙方在甲方处提供劳务事宜,达成如下协议:
一、劳务内容
1.1乙方同意在甲方指定的地点及时间,按照甲方要求提供以下劳务:
(1)从事甲方指定的工作岗位,履行甲方安排的各项工作任务;
(2)遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的工作安排。
二、劳务期限
2.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.2经双方协商一致,本协议可延长____年。
三、劳务报酬
3.1乙方在甲方处提供劳务的报酬为人民币____元/月,按月支付。
3.2甲方应于每月____日前支付乙方上一个月的劳务报酬。
3.3乙方在提供劳务期间,如因甲方原因导致乙方未能正常提供劳务,甲方应按乙方实际提供劳务的天数,支付相应的劳务报酬。
四、工作时间和休息休假
4.1乙方在甲方处提供劳务的工作时间为每天____小时,每周工作____天。
4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
五、社会保险和福利待遇
5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方应按照国家规定,为乙方提供相应的福利待遇。
六、违约责任
6.1任何一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。
6.2乙方违反本协议的约定,导致甲方遭受损失的,应赔偿甲方因此遭受的全部损失。
6.3甲方违反本协议的约定,导致乙方遭受损失的,应赔偿乙方因此遭受的全部损失。
七、争议解决
7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
8.2本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。
8.3附件:
(1)甲方提供的岗位描述及工作职责;
(2)甲方制定的各项规章制度;
(3)乙方提供的身份证、学历证书等相关证明材料。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)为保障其生产经营活动的顺利进行,特委托乙方(以下简称“乙方”)作为劳务用工中介,协助甲方招聘、管理及派遣劳务人员。同时,甲方引入第三方(以下简称“丙方”)作为劳务派遣服务提供方,共同参与劳务用工事宜。为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:
一、劳务内容
1.1乙方作为劳务用工中介,负责协助甲方招聘符合岗位要求的劳务人员。
1.2丙方作为劳务派遣服务提供方,负责将乙方招聘的劳务人员派遣至甲方处工作。
二、劳务期限
2.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.2经甲乙丙三方协商一致,本协议可延长____年。
三、劳务报酬
3.1乙方在甲方处提供劳务用工中介服务的报酬为人民币____元/月,按月支付。
3.2丙方在甲方处提供劳务派遣服务的报酬为人民币____元/月,按月支付。
3.3甲方应于每月____日前支付乙方和丙方上一个月的服务报酬。
四、工作时间和休息休假
4.1乙方在甲方处提供劳务用工中介服务的工作时间为每天____小时,每周工作____天。
4.2丙方在甲方处提供劳务派遣服务的工作时间为每天____小时,每周工作____天。
4.3乙方和丙方均享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
五、社会保险和福利待遇
5.1丙方应依法为派遣至甲方处的劳务人员缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2丙方应按照国家规定,为派遣至甲方处的劳务人员提供相应的福利待遇。
六、甲方的权利与义务
6.1甲方有权要求乙方和丙方按照协议约定,及时、准确地提供劳务人员。
6.2甲方有权对劳务人员进行工作考核,并根据考核结果调整劳务人员的工作岗位。
6.3甲方有权要求乙方和丙方提供劳务人员的培训、考核等相关资料。
6.4甲方有权对乙方和丙方的服务质量进行监督,并提出改进意见。
七、乙方的权利与义务
7.1乙方有权要求甲方支付劳务用工中介服务报酬。
7.2乙方有权要求甲方提供相关招聘信息,协助乙方完成招聘工作。
7.3乙方应按照协议约定,协助甲方招聘符合岗位要求的劳务人员。
八、丙方的权利与义务
8.1丙方有权要求甲方支付劳务派遣服务报酬。
8.2丙方有权要求甲方提供相关派遣信息,协助丙方完成派遣工作。
8.3丙方应按照协议约定,为甲方提供合格的劳务人员,并负责劳务人员的管理。
九、违约责任
9.1
您可能关注的文档
- 企业退款合同范例.docx
- 公司项目顾问合同范本.docx
- 住房公积金合同范本.docx
- 上海大型吊车租赁合同范例.docx
- 养花种菜合同范本.docx
- 农户购销化肥合同范例.docx
- 农村承包土地合同范本.docx
- 北京家具合同范本.docx
- 产品定制买方合同范本.docx
- 农村住房承建合同范例.docx
- 苏教版8年级上册数学全册教学课件(2021年10月修订).pptx
- 比师大版数学4年级下册全册教学课件.pptx
- 冀教版5年级上册数学全册教学课件.pptx
- 办公室普通党员2024年组织生活会个人对照检查发言材料供参考.docx
- 领导班子成员2025年组织生活会“四个带头”对照检查材料范文.docx
- 2024年度专题组织生活会个人“四个带头”对照检查材料范文.docx
- 党支部领导班子2025年民主生活会“四个带头”个人对照检查材料范文.docx
- 2024年抓基层党建工作述职报告参考范文.docx
- 2024年度民主生活会征求意见情况的报告范文2篇.docx
- 普通党员2024年组织生活会个人“四个带头”对照检查发言材料2篇.docx
文档评论(0)