项目部各岗位绩效考核标准.pdfVIP

员工态度绩效考核表

姓名：岗位：考核期间：年月日至年月日

自领导

序号指标权重要素满分

评分评分

不迟到不早退10

1组织纪律30%积极完成领导交待的任务10

积极参加公司业余活动10

热爱从事的工作6

积极提高工作效率6

工作主动

230%积极学习相关知识6

性

积极向他人请教6

对工作提出积极的意见、建议6

团结同事、和谐共事5

乐于匡助同事5

2团队协作20%

不做有损于团结的事情5

积极配合领导和同事的工作5

无伤害公司形象的语言及行为4

无日常不文明行为2

5文明行为10%

工装穿戴干净、整洁2

待人接物谦虚礼让、举止端庄2

保持办公室桌面、地面、各类设备干净

4

整洁

不随意扔垃圾，破坏环境2

6环境卫生10%

主动维护办公区域的卫生环境2

不在公共场所吸烟，保持公共场所的清

2

洁

总分100

被考核人：考核人:

项目经理绩效考核表

姓名：