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新版建筑工地劳动合同6篇
篇1
甲方(用人单位):XXXX建筑公司
地址:XXXX路XXXX号
法定代表人:XXXX
乙方(劳动者):XXXX
性别:XXXX
年龄:XXXX
身份证号码:XXXX
住址:XXXX路XXXX号
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同为新版建筑工地劳动合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中,试用期为XX个月,从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期包括在合同期内,并算作合同的一部分。
第二条:合同期满,双方不再续签的,甲方应按规定为乙方办理终止劳动合同手续,出具《终止劳动合同证明书》。
二、工作内容和工作地点
第三条:甲方安排乙方主要从事建筑工地工作。甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方的工作岗位、工作地点。
第四条:乙方的工作地点为甲方公司所承接的建筑工地。乙方的工作岗位为建筑工人,具体职务以甲方安排为准。
三、工作时间和休息休假
第五条:甲方安排乙方执行不定时工作制,乙方的工作时间、休息时间以甲方安排为准。但甲方保证乙方每周至少休息一天。
第六条:甲方因项目需要提前加班的,应提前通知乙方,并根据《劳动法》等相关规定支付加班费。
四、劳动报酬
第七条:乙方的工资标准为日工资XX元,工资发放日为次月XX日。甲方应按月足额支付乙方的工资,不得拖欠或克扣。
第八条:乙方如在工作中表现突出,甲方应给予相应奖励,具体奖励办法以甲方制定的《员工手册》为准。
五、社会保险和福利待遇
第九条:甲方应按规定为乙方办理社会保险手续,缴纳社会保险费用。乙方个人应缴纳的部分,由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
第十条:乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。甲方按双方约定支付乙方工伤待遇。乙方因工致残或死亡的,甲方按《工伤保险条例》等相关规定办理。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十一条:甲方根据国家法律和本企业的规章制度,为乙方提供安全卫生的劳动条件,布置作业应充分考虑乙方的身体健康状况和生理节律。甲方应按规定为乙方配备必要的劳动保护用品。
第十二条:甲方应按规定建立健全施工现场的安全生产制度,制定各项操作规程,并监督乙方严格执行。甲方应按规定对乙方进行安全教育和培训,保证乙方具备必要的安全生产知识。甲方应定期组织安全检查,及时消除安全隐患。
七、劳动纪律和劳动合同的解除、终止
第十三条:乙方应严格遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的领导和管理。乙方如违反法律法规或甲方的规章制度,甲方有权依据相关规定对乙方进行处罚。
第十四条:有下列情形之一的,甲乙双方可以解除劳动合同:
1.经甲乙双方协商一致;
2.乙方因病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作,经甲方面试不合格的;
3.因客观情况发生变化或行业惯例,甲方无法继续安排乙方在原岗位工作的;
4.甲方因经营困难或转产、停产等原因,不能安排乙方工作的;
5.法律法规规定的其他情形。
第十五条:有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
1.乙方严重违反国家法律法规或甲方的规章制度;
2.乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害;
3.乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养的;
4.法律法规规定的其他情形。
第十六条:有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
1.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫劳动;
2.甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件;
3.法律法规规定的其他情形。
第十七条:甲乙双方解除或终止本合同,应按照法律法规的规定办理相关手续。甲方应在规定时间内为乙方办理终止劳动合同手续,出具《终止劳动合同证明书》。乙方应按规定办理工作交接手续。
八、其他条款
第十八条:甲乙双方可另行签订《保密协议》和《竞业限制协议》,作为本合同的补充协议。《保密协议》和《竞业限制协议》与本合同具有同等法律效力。如《保密协议》和《竞业限制协议》与本合同内容相冲突,以《保密协议》和《竞业限制协议》为准。如国家政策调整导致《保密协议》和《竞
篇2
#甲方(用人单位):
公司名称:_________
公司地址:_________
联系人:_________
联系电话:_________
#乙方(员工):
姓名:
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