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2024版建筑工地民工劳动时间及加班费支付合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方定义

1.2术语定义

1.3合同生效时间

2.劳动时间安排

2.1标准工作时间

2.2工作时间计算方法

2.3特殊工种工作时间

2.4休息日及法定节假日

3.加班费支付标准

3.1加班费计算方法

3.2加班费支付比例

3.3加班费支付时间

4.班次安排与调整

4.1班次安排原则

4.2班次调整程序

4.3班次调整补偿

5.假期规定

5.1事假规定

5.2年假规定

5.3病假规定

5.4产假规定

5.5陪产假规定

5.6丧假规定

5.7其他假期规定

6.工资支付

6.1工资构成

6.2工资支付周期

6.3工资支付方式

6.4工资调整

7.劳动合同解除与终止

7.1解除合同的条件

7.2解除合同程序

7.3解除合同补偿

7.4终止合同的条件

7.5终止合同程序

7.6终止合同补偿

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违反保密责任

9.劳动争议解决

9.1争议解决原则

9.2争议解决程序

9.3争议解决机构

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿标准

11.合同附件

11.1附件一：劳动合同

11.2附件二：工资表

11.3附件三：加班记录表

12.合同生效与修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

12.3合同修改生效时间

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除与终止程序

14.其他

14.1合同附件清单

14.2合同签署

14.3合同份数

14.4合同解释权

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同双方定义

1.1.1本合同所称甲方，系指承担2024版建筑工地建设的施工单位。

1.1.2本合同所称乙方，系指受甲方雇佣从事建筑工地民工工作的劳动者。

1.1.3本合同所称合同，系指本建筑工地民工劳动时间及加班费支付合同。

1.2术语定义

1.2.1标准工作时间：指国家规定的每日工作8小时，每周工作40小时的工作制度。

1.2.2加班费：指乙方在法定工作时间之外，按照规定标准支付的超时劳动报酬。

1.2.3法定节假日：指国家规定的全体公民放假的日期。

1.3合同生效时间

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.劳动时间安排

2.1标准工作时间

乙方每日工作时间为8小时，每周工作5天，周六、周日休息。

2.2工作时间计算方法

乙方工作时间按实际出勤时间计算，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.3特殊工种工作时间

对于特殊工种，甲方应按照国家相关规定调整工作时间，并确保乙方享有相应的休息日。

2.4休息日及法定节假日

乙方享有国家规定的休息日及法定节假日，休息日及法定节假日工资按照国家规定支付。

3.加班费支付标准

3.1加班费计算方法

（1）法定工作日加班，按不低于工资的150%支付加班费；

（2）法定休息日加班，按不低于工资的200%支付加班费；

（3）法定节假日加班，按不低于工资的300%支付加班费。

3.2加班费支付比例

乙方加班费支付比例按照国家规定执行。

3.3加班费支付时间

乙方加班费应于每月工资发放时一并支付。

4.班次安排与调整

4.1班次安排原则

甲方应根据工程进度和乙方工作情况，合理安排班次。

4.2班次调整程序

甲方需提前通知乙方班次调整情况，并听取乙方意见。

4.3班次调整补偿

因甲方原因导致班次调整，甲方应给予乙方合理的补偿。

5.假期规定

5.1事假规定

乙方因私事需要请假，应提前向甲方提出申请，经批准后方可请假。

5.2年假规定

乙方连续工作满1年，可享受带薪年假，具体天数按照国家规定执行。

5.3病假规定

乙方因患病需要休息，应提供相关证明，经甲方批准后，按照国家规定享受病假待遇。

5.4产假规定

乙方生育期间，按照国家规定享受产假待遇。

5.5陪产假规定

乙方配偶生育期间，乙方可享受陪产假，具体天数按照国家规定执行。

5.6丧假规定

乙方直系亲属去世，乙方可享受丧假，具体天数按照国家规定执行。

5.7其他假期规定

除上述假期外，乙方享有国家规定的其他假期。

6.工资支付

6.1工资构成

乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成。

6.2工资支付周期

乙方工资每月支付一次。

6.3工资支付方式

乙方工资以现金或银行转账方式支付。

6.4工资调整

甲方可根据市场行情和乙方工作表现，对乙方工资进行调整。

8.保密条款

8.1保密内容

乙方在履行本合同期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、