2024版家政服务公司家政服务人员劳动保障合同-@-4.docxVIP

2024版家政服务公司家政服务人员劳动保障合同4

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期及地点

1.3合同生效条件

2.服务内容

2.1服务人员职责

2.2服务对象及范围

2.3服务时间及工作班次

3.服务费用

3.1费用构成

3.2费用支付方式及时间

3.3费用调整

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及补贴

4.3工资支付时间及方式

5.工作时间与休息

5.1工作时间规定

5.2休息日及休假

5.3工作时间调整

6.社会保险及公积金

6.1社会保险缴纳

6.2公积金缴纳

6.3保险待遇及报销

7.劳动保护与安全

7.1劳动保护用品提供

7.2工作场所安全

7.3事故处理及赔偿

8.离职与解除合同

8.1离职条件

8.2解除合同条件

8.3离职手续及费用

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约金计算及支付

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止后的处理

12.合同变更

12.1合同变更条件

12.2合同变更程序

12.3合同变更后的生效

13.其他约定

13.1隐私保护

13.2不可抗力

13.3合同附件

14.合同附件清单

14.1附件一：服务人员信息表

14.2附件二：服务内容明细表

14.3附件三：社会保险及公积金缴纳明细表

第一部分：合同如下：

第一条合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（家政服务公司）：名称、住所、法定代表人或负责人姓名、联系方式

乙方（家政服务人员）：姓名、身份证号码、住址、联系方式

1.2合同签订日期及地点

本合同于2024年1月1日在甲方所在地签订。

1.3合同生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

第二条服务内容

2.1服务人员职责

（1）负责甲方家庭的日常家务；

（2）负责甲方家庭的生活照料；

（3）负责甲方家庭的衣物洗涤、熨烫；

（4）负责甲方家庭的烹饪、采购等；

（5）执行甲方提出的其他合理要求。

2.2服务对象及范围

乙方服务的对象为甲方家庭成员，服务范围为甲方家庭住所。

2.3服务时间及工作班次

乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间及班次由甲方根据实际情况安排。

第三条服务费用

3.1费用构成

服务费用包括基本工资、奖金及补贴等。

3.2费用支付方式及时间

甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月的15日。

3.3费用调整

如市场行情、物价等因素发生变化，经双方协商一致后，可对服务费用进行调整。

第四条工资待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为人民币元/月。

4.2奖金及补贴

乙方在完成工作任务且表现良好时，可获得甲方发放的奖金及补贴。

4.3工资支付时间及方式

甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月的15日，支付方式为银行转账。

第五条工作时间与休息

5.1工作时间规定

乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间及班次由甲方根据实际情况安排。

5.2休息日及休假

乙方每周享有1天休息日，国家法定节假日及甲方规定的其他休假时间，乙方有权休息。

5.3工作时间调整

如因特殊情况需要调整工作时间，甲方应提前与乙方协商，并征得乙方同意。

第六条社会保险及公积金

6.1社会保险缴纳

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2公积金缴纳

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

6.3保险待遇及报销

乙方享受社会保险及公积金的相应待遇，并有权按规定进行报销。

第七条劳动保护与安全

7.1劳动保护用品提供

甲方应提供乙方在履行职责过程中所需的劳动保护用品。

7.2工作场所安全

甲方应确保工作场所的安全，为乙方提供安全的工作环境。

7.3事故处理及赔偿

如发生事故，甲方应按照国家有关法律法规和双方约定，对乙方进行赔偿。

第八部分：合同解除与终止

8.1离职条件

8.1.1乙方提出离职

乙方需提前30日向甲方提出书面离职申请。

8.1.2甲方提出解除合同

（1）乙方严重违反合同约定，经甲方书面警告后，乙方仍不改正；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因个人原因，无法继续履行合同。

8.2解除合同条件

8.2.1双方协商一致

甲方与乙方经协商一致，可以解除本合同。

8.2.2不可抗力

因不可抗力导致合同无法履行，经双方确认后，可以解除本合同。

8.3离职手续及费用

8.3.1离职手续

乙方离职前，应完成