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2024版加油站与加油站人力资源机构供油及招聘服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1加油站名称及地址

1.2人力资源机构名称及地址

1.3双方法定代表人及联系方式

2.合同标的

2.1供油服务内容

2.2招聘服务内容

3.服务期限

3.1供油服务期限

3.2招聘服务期限

4.供油价格及支付方式

4.1供油价格

4.2支付方式

4.3付款期限

5.招聘费用及支付方式

5.1招聘费用

5.2支付方式

5.3付款期限

6.人力资源机构招聘流程

6.1招聘需求沟通

6.2招聘信息发布

6.3简历筛选

6.4面试安排

6.5背景调查

6.6聘用手续办理

7.加油站供油要求

7.1供油质量要求

7.2供油数量要求

7.3供油时间要求

8.人力资源机构招聘要求

8.1招聘岗位要求

8.2招聘人员素质要求

8.3招聘人员技能要求

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同生效及终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1加油站名称：加油站

1.2加油站地址：省市区街道号

1.3人力资源机构名称：人力资源服务有限公司

1.4人力资源机构地址：省市区街道号

1.5法定代表人：

2.合同标的

2.1供油服务内容：加油站向人力资源服务有限公司提供符合国家标准和行业标准的汽油、柴油等油品。

2.2招聘服务内容：人力资源服务有限公司为加油站提供符合岗位要求的员工招聘服务，包括但不限于岗位需求分析、招聘信息发布、简历筛选、面试安排、背景调查和聘用手续办理。

3.服务期限

3.1供油服务期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.2招聘服务期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

4.供油价格及支付方式

4.1供油价格：根据双方协商确定的《供油价格表》执行。

4.2支付方式：加油站应在每月的10日前将上月供油费用支付至人力资源机构的指定账户。

4.3付款期限：加油站应在收到人力资源机构开具的发票后15个工作日内完成付款。

5.招聘费用及支付方式

5.1招聘费用：根据双方协商确定的《招聘费用表》执行。

5.2支付方式：加油站应在招聘服务完成后，根据实际招聘人数和招聘费用支付至人力资源机构的指定账户。

5.3付款期限：加油站应在收到人力资源机构开具的发票后15个工作日内完成付款。

6.人力资源机构招聘流程

6.1招聘需求沟通：加油站向人力资源机构提出招聘需求，包括岗位名称、岗位职责、任职要求等。

6.2招聘信息发布：人力资源机构在双方约定的时间和渠道发布招聘信息。

6.3简历筛选：人力资源机构根据加油站提供的任职要求，对收到的简历进行筛选。

6.4面试安排：人力资源机构协助加油站安排面试，并提供面试场地和设备。

6.5背景调查：人力资源机构对候选人进行背景调查，确保候选人符合岗位要求。

6.6聘用手续办理：人力资源机构协助加油站办理新员工的入职手续。

7.加油站供油要求

7.1供油质量要求：提供的油品必须符合国家标准和行业标准，确保加油站正常运营。

7.2供油数量要求：加油站根据实际需求向人力资源机构提出供油数量，人力资源机构应保证及时供应。

7.3供油时间要求：加油站应在每日规定的时间内向人力资源机构提出供油时间，人力资源机构应确保按时供应。

8.人力资源机构招聘要求

8.1招聘岗位要求：人力资源机构应按照加油站提供的岗位要求进行招聘，确保招聘的员工具备相应的技能和资质。

8.3招聘人员技能要求：招聘人员应具备加油站岗位所需的技能，如操作技能、服务技能等。

9.违约责任

9.1违约情形：任何一方未履行合同约定的义务，包括但不限于未按时付款、未提供合格服务、泄露商业秘密等。

9.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

10.保密条款

10.1保