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2024年度海外业务外派员工劳动合同中的社会保险缴纳合同
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1员工基本信息
1.2用人单位基本信息
2.合同期限
2.1合同生效日期
2.2合同终止日期
3.工作地点
3.1员工工作地点
3.2用人单位工作地点
4.工作内容
4.1员工工作职责
4.2员工工作目标
5.工作时间
5.1员工工作时间
5.2员工休息时间
6.社会保险缴纳
6.1社会保险种类
6.2社会保险缴纳比例
6.3社会保险缴纳方式
6.4社会保险缴纳期限
7.住房公积金缴纳
7.1住房公积金种类
7.2住房公积金缴纳比例
7.3住房公积金缴纳方式
7.4住房公积金缴纳期限
8.薪酬待遇
8.1基本工资
8.2奖金
8.3加班费
8.4补贴
9.假期
9.1法定假期
9.2事假
9.3病假
9.4婚假
9.5产假
10.保密条款
10.1保密内容
10.2保密期限
10.3违约责任
11.违约责任
11.1员工违约责任
11.2用人单位违约责任
12.解除合同
12.1解除合同条件
12.2解除合同程序
12.3解除合同补偿
13.争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决机构
14.合同附件
14.1附件一:社会保险缴纳明细
14.2附件二:住房公积金缴纳明细
14.3附件三:其他相关文件
第一部分:合同如下:
1.合同签订双方基本信息
1.1员工基本信息
1.1.1员工姓名:____________________
1.1.2员工性别:____________________
1.1.3员工出生日期:____年__月__日
1.1.4员工身份证号码:____________________
1.1.5员工国籍:____________________
1.1.6员工联系方式:____________________
1.2用人单位基本信息
1.2.1用人单位名称:____________________
1.2.2用人单位地址:____________________
1.2.3用人单位法定代表人:____________________
1.2.4用人单位联系方式:____________________
2.合同期限
2.1合同生效日期:____年__月__日
2.2合同终止日期:____年__月__日
3.工作地点
3.1员工工作地点:____________________
3.2用人单位工作地点:____________________
4.工作内容
4.1员工工作职责:____________________
4.2员工工作目标:____________________
5.工作时间
5.1员工工作时间:____________________
5.2员工休息时间:____________________
6.社会保险缴纳
6.1社会保险种类:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
6.2社会保险缴纳比例:根据当地法律法规及双方协商确定的具体比例
6.3社会保险缴纳方式:由用人单位代扣代缴,员工每月应缴纳部分从工资中扣除
6.4社会保险缴纳期限:自合同生效之日起至合同终止之日止
7.住房公积金缴纳
7.1住房公积金种类:根据当地法律法规及双方协商确定的具体种类
7.2住房公积金缴纳比例:根据当地法律法规及双方协商确定的具体比例
7.3住房公积金缴纳方式:由用人单位代扣代缴,员工每月应缴纳部分从工资中扣除
7.4住房公积金缴纳期限:自合同生效之日起至合同终止之日止
8.薪酬待遇
8.1基本工资
8.1.1基本工资标准:____元/月
8.1.2基本工资支付周期:每月支付一次
8.2奖金
8.2.1绩效奖金:根据公司年度绩效考核结果,按一定比例发放
8.2.2项目奖金:根据参与项目的完成情况和贡献,按项目协议约定发放
8.3加班费
8.3.1加班费计算标准:按照国家相关法律法规的规定计算
8.3.2加班费支付方式:加班工资于次月工资中一并支付
8.4补贴
8.4.1交通补贴:____元/月
8.4.2通讯补贴:____元/月
8.4.3餐饮补贴:____元/月
8.4.4住宿补贴:____元/月
9.假期
9.1法定假期
9.1.1国家法定节假日:按照国家法定节假日安排放假
9.1.2公休假日:每周休息两天,具体安排由用人单位确定
9.2事假
9.2.1事假天数:每年累计不超过____天
9.2.2事假批准程序:员工需提前____天向用人单位提出书面申请
9.3病假
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