劳动合同范本私营企业雇工劳动合同8篇.docx

劳动合同范本私营企业雇工劳动合同8篇

篇1

甲方（雇主）：_____________________

公司名称：_________________________

注册地址：_________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：_________________________

乙方（雇员）：_____________________

姓名：_____________________________

性别：_____________________________

身份证号码：_______________________

家庭住址：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成以下劳动合同条款：

一、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_____________________工作。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求进行，具体职责和任务详见聘用合同附件。

二、工作时间和休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如需要加班，应按照国家规定支付加班工资。

2.休假：按照国家法定休假制度执行，具体休假安排由甲方根据公司政策安排。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为________元人民币，甲方应按月支付乙方工资。

2.甲方应根据乙方的岗位和表现进行绩效考核，并支付相应的奖金或津贴。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

四、劳动纪律及规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

2.乙方应保护甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露或滥用甲方的商业机密。

3.乙方在工作过程中应严格遵守安全卫生规定，确保自身及他人安全。

五、劳动合同期限及试用期

1.本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

2.试用期为___个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。试用期结束后，经甲方考核合格，可正式录用。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙双方应遵守本合同的各项条款，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.因乙方违反劳动纪律或规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

3.如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：_____________________（盖章）

法定代表人：_______________________（签字）

日期：___________年_______月_______日

乙方（雇员）：_____________________（签字）日期：___________年_______月_______日同意上述条款并在合同中签署后附身份证复印件一份确认收到聘用合同原件一份作为留存证据。双方签署确认本合同所有内容清晰明确无误且不存在任何不明确或模糊之处并愿意遵守执行本合同所有条款承担相应法律责任。本协议不涉及任何其他协议或承诺书的效力或解释问题本协议独立生效并成为唯一合法依据特此说明本法律文本未经许可请勿自行复制转让借阅读人等以免造成不必要法律纠纷并保证遵守国家法律法规及公司规章制度履行工作职责和义务维护公司形象和利益并接受公司的考核和管理制度以及履行保密义务等条款内容真实有效并承担相应法律责任。本协议一式两份甲乙双方各执一份具有同等法律效力本协议自双方签字盖章之日起生效至协议终止之日自动失效请双方仔细阅读合同条款确认无误后签署确认本协议内容清晰完整无误并承担相应法律责任。

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同起始日期：自______年______月______日起