外教聘用合同范本8篇.docxVIP

外教聘用合同范本8篇

篇1

甲方（聘用单位）：________________________

乙方（受聘外教）：________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘请乙方担任外教一事，达成如下协议：

一、聘用内容

甲方聘请乙方担任外籍教师，担任教授____________课程的职责。具体教学科目、内容、进度等由甲乙双方共同协商确定。

二、聘用期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，双方可协商是否续签。

三、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲的要求，认真备课、授课，完成教学任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，遵守中国的法律法规。

3.乙方应按照甲方的安排参与相关的教育教学活动，如教材编写、教学研究等。

4.乙方应根据甲方的需要，进行课程调整和教学辅导等工作。

四、待遇及支付方式

1.甲方支付乙方的薪酬为每月人民币________元整（税前），社会保险由甲方按照中国法律相关规定办理。

2.甲方承担乙方的来华机票及住宿费，并提供校内就餐便利。

3.甲方按照学校规定支付乙方其他福利待遇。

4.薪酬支付方式：甲方每月____日前支付乙方上月薪酬。如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。

五、签证及工作许可

1.乙方来华前需自行办理签证及相关手续。甲方将协助乙方办理工作许可等手续。

2.乙方在华期间应遵守中国的法律法规，不得从事与本合同无关的工作。

六、合同变更与解除

1.合同期内，甲乙双方不得随意变更或解除合同。如需变更或解除，应协商一致并达成书面协议。

2.乙方在合同期内如需回国休假或处理其他紧急事务，应提前向甲方提出申请，并得到甲方的批准。

3.合同解除后，乙方应按时办理相关手续，归还甲方财物，并不得侵犯甲方的知识产权和保密信息。

七、违约责任

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.如因乙方的违约行为导致合同解除，甲方有权要求乙方承担由此造成的损失。

3.如因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。

八、争议解决

本合同在履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本合同以中文和英文两种文字书写，具有同等效力。如发生争议，以中文文本为准。

篇2

甲方（聘用单位）：XX学校

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵照执行。

一、合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XX工作，并承诺按时完成甲方规定的各项任务。

2.乙方的工作地点为甲方所在的学校。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时，具体安排根据甲方的需要而定。

2.乙方享有法定节假日、寒暑假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元，甲方应按月支付。

2.乙方享有寒暑假带薪休假的权利，期间的工资待遇不变。

3.乙方在教学成绩突出、科研能力较强的情况下，有权获得甲方给予的相应奖励。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应提供必要的工作条件和生活保障。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应给予乙方相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方的身体健康。

2.甲方应建立健全的职业危害防护制度，为乙方提供必要的防护用品。

3.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全卫生规定，防止事故发生。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同的相关内容。

2.乙方在有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：