2024年香港劳务输出协议条款解析版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年香港劳务输出协议条款解析版B版

本合同目录一览

1.劳务输出概述

1.1劳务输出定义

1.2劳务输出双方

1.3劳务输出范围

2.合同双方权益

2.1输出方权益

2.2接收方权益

2.3双方责任与义务

3.劳务人员资格要求

3.1基本资格条件

3.2专业技能要求

3.3身体条件要求

4.劳务输出期限

4.1输出期限规定

4.2提前终止协议

4.3延长输出期限

5.工作内容及报酬

5.1工作内容描述

5.2报酬及其计算

5.3报酬支付方式

6.生活保障与福利

6.1住宿与交通

6.2医疗与保险

6.3休假与探亲

7.劳动法律法规

7.1输出方劳动法

7.2接收方劳动法

7.3适用劳动法规

8.争议解决方式

8.1协商解决

8.2调解程序

8.3法律诉讼

9.合同的生效与终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

9.3合同终止后的处理

10.一般规定

10.1通讯方式

10.2合同修改与补充

10.3合同解除

11.税收与财务

11.1税收缴纳

11.2财务管理

11.3审计与检查

12.保密条款

12.1保密内容

12.2保密期限

12.3泄密责任

13.违约责任与赔偿

13.1违约行为

13.2赔偿责任

13.3赔偿计算方式

14.附则

14.1名词解释

14.2合同的附件

14.3合同签订日期与地点

第一部分：合同如下：

第一条劳务输出概述

1.1劳务输出定义

根据本合同之约定，劳务输出是指输出方根据接收方的需求，向接收方提供具备特定技能和资格的劳务人员，以完成接收方指定的工作。

1.2劳务输出双方

1.3劳务输出范围

本合同项下的劳务输出范围包括但不限于：工程建筑、医疗卫生、教育、IT、制造业等领域。具体工作内容、工作地点、工作时间等详见附件。

第二条合同双方权益

2.1输出方权益

2.1.1输出方有权根据接收方的实际需求，提供符合约定条件的劳务人员。

2.1.2输出方有权要求接收方按时支付劳务人员的报酬和其他相关费用。

2.1.3输出方有权要求接收方提供与劳务输出有关的工作条件和生活保障。

2.2接收方权益

2.2.1接收方有权要求输出方提供符合约定条件的劳务人员。

2.2.2接收方有权按照约定时间和方式支付劳务人员的报酬和其他相关费用。

2.2.3接收方有权要求输出方协助解决劳务人员在输出期间遇到的问题。

2.3双方责任与义务

2.3.1输出方应确保提供的劳务人员具备约定的技能和资格，并符合接收方的实际需求。

2.3.2接收方应按时支付劳务人员的报酬和其他相关费用，并提供与劳务输出有关的工作条件和生活保障。

2.3.3双方应共同努力，确保劳务人员在输出期间的人身安全和合法权益。

第三条劳务人员资格要求

3.1基本资格条件

劳务人员应具备中华人民共和国国籍，年满18周岁，具备完全民事行为能力，身心健康，无犯罪记录。

3.2专业技能要求

劳务人员应具备约定的专业技能和资格，能够胜任接收方指定的工作。

3.3身体条件要求

劳务人员应符合约定的身体条件，能够适应输出期间的各项工作和生活环境。

第四条劳务输出期限

4.1输出期限规定

本合同项下的劳务输出期限为（年），自劳务人员到达接收方指定工作地点之日起计算。

4.2提前终止协议

双方同意，在合同履行过程中，如遇特殊情况，可协商提前终止本合同。提前终止协议的，双方应按照约定方式支付相关费用。

4.3延长输出期限

双方同意，在合同履行期间，如需延长劳务输出期限，应签订书面补充协议，并明确延长后的期限、报酬等相关事项。

第五条工作内容及报酬

5.1工作内容描述

劳务人员在本合同项下的工作内容为（详见附件）。

5.2报酬及其计算

劳务人员的报酬根据工作内容、工作时间、工作地点等因素确定。具体报酬标准及其计算方式详见附件。

5.3报酬支付方式

接收方应按照约定时间和方式支付劳务人员的报酬。如劳务人员的工作地点在输出方境内，报酬支付方式为（输出方支付）；如劳务人员的工作地点在接收方境内，报酬支付方式为（接收方支付）。

第六条生活保障与福利

6.1住宿与交通

接收方应提供劳务人员在工作期间的住宿和必要交通工具。如劳务人员的工作地点在输出方境内，住宿和交通由输出方提供；如劳务人员的工作地点在接收方境内，住宿和交通由接收方提供。

6.2医疗与保险

接收方应负责为劳务人员购买医疗保险