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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

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2024年试用阶段就业合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.用人单位名称及地址

1.2.劳动者姓名、性别、身份证号码、联系方式

1.3.合同签订日期

2.试用期限

2.1.试用期限起始日期

2.2.试用期限结束日期

3.工作内容

3.1.工作岗位

3.2.工作地点

3.3.工作时间

3.4.工作职责

4.工资及福利待遇

4.1.基本工资

4.2.奖金及补贴

4.3.休息日及加班工资

4.4.住房公积金及社会保险

5.工作时间及休息

5.1.工作时间制度

5.2.休息日安排

5.3.加班时间及加班费计算

6.工作纪律及考核

6.1.工作纪律

6.2.考核内容及标准

6.3.考核结果及处理措施

7.试用期转正

7.1.转正条件

7.2.转正程序

7.3.未通过试用期转正的处理

8.违约责任

8.1.劳动者违约责任

8.2.用人单位违约责任

9.保密条款

9.1.保密内容

9.2.保密期限

9.3.保密义务及违反保密义务的责任

10.争议解决

10.1.争议解决方式

10.2.争议解决机构

10.3.争议解决费用承担

11.合同解除及终止

11.1.合同解除条件

11.2.合同终止条件

11.3.合同解除及终止的程序

12.合同生效及变更

12.1.合同生效条件

12.2.合同变更条件

12.3.合同变更程序

13.其他约定事项

13.1.双方协商一致的其他约定事项

13.2.争议解决方式

14.合同附件

14.1.合同附件一：工作职责说明书

14.2.合同附件二：工资待遇明细表

14.3.合同附件三：保密协议

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1.用人单位名称：科技有限公司

1.2.用人单位地址：市区路号

1.3.劳动者姓名：

1.4.劳动者性别：男

1.5.劳动者身份证号码：5619900105

1.6.劳动者联系方式2.试用期限

2.1.试用期限起始日期：2024年3月1日

2.2.试用期限结束日期：2024年3月31日

3.工作内容

3.1.工作岗位：软件工程师

3.2.工作地点：科技有限公司总部

3.3.工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，中午休息1小时

3.4.工作职责：

3.4.1.负责软件项目的需求分析、设计、开发和测试

3.4.2.协助团队完成项目进度，按时交付成果

3.4.3.参与技术讨论和培训，提升个人技术水平

3.4.4.遵守公司规章制度，保护公司知识产权

4.工资及福利待遇

4.1.基本工资：人民币8000元/月

4.2.奖金及补贴：根据公司制度及个人表现发放

4.3.休息日及加班工资：

4.3.1.休息日工资按照国家规定执行

4.3.2.加班工资按照国家规定及公司制度执行

4.4.住房公积金及社会保险：

4.4.1.住房公积金按照国家规定及公司制度执行

4.4.2.社会保险按照国家规定及公司制度执行

5.工作时间及休息

5.1.工作时间制度：标准工作时间制

5.2.休息日安排：每周六、日及国家法定节假日休息

5.3.加班时间及加班费计算：

5.3.1.加班时间按照国家规定及公司制度执行

5.3.2.加班费计算按照国家规定及公司制度执行

6.工作纪律及考核

6.1.工作纪律：

6.1.1.严格遵守国家法律法规及公司规章制度

6.1.2.保守公司商业秘密，不得泄露公司信息

6.1.3.积极配合公司工作安排，服从领导安排

6.2.考核内容及标准：

6.2.1.工作能力、工作态度、工作成果

6.2.2.考核标准按照公司制度执行

6.3.考核结果及处理措施：

6.3.1.考核结果分为优秀、合格、不合格

6.3.2.不合格者将根据公司制度进行处理

7.试用期转正

7.1.转正条件：

7.1.1.试用期内无重大违纪行为

7.1.2.工作表现达到公司要求

7.2.转正程序：

7.2.1.用人单位在试用期满前进行考核

7.2.2.考核合格者，用人单位将与其签订正式劳动合同

7.3.未通过试用期转正的处理：

7.3.1.用人单位将与劳动者协商解除试用合同

7.3.2.劳动者享有相应的经济补偿

8.违约责