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个人雇佣合同协议书6篇

篇1

甲方（雇佣方）：_________________________

乙方（受雇方）：_________________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事特定工作事宜达成以下协议：

一、协议目的

甲乙双方本着平等互利的原则，甲方雇佣乙方从事_____________________工作，明确双方的权利和义务，确保双方合法权益。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。

2.乙方的工作地点为_____________________。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有调整，甲方应提前通知乙方。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利。

四、薪资待遇及支付

1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效奖+加班工资（如有）。

2.甲方应按照约定时间支付乙方的薪资，不得拖欠。

3.乙方薪资调整、奖金、津贴、补贴等按照甲方的规定执行。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤等）。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

六、双方义务与责任

1.甲方应按时支付乙方薪资，提供必要的工作条件。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。

3.甲乙双方应保守对方的商业秘密。

4.甲乙双方均有权在对方违约时追究违约责任。

七、合同期限与终止

1.本合同自双方签字之日起生效，合同期限为______年。

2.合同到期前，甲乙双方可协商续签或终止合同。

3.合同终止时，甲方应按照约定支付乙方的工资及相关待遇。

4.合同终止后，甲乙双方应办理相关手续，确保双方权益。

八、违约责任及赔偿

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。

2.甲方未按时支付乙方薪资的，应按国家有关规定支付滞纳金。

3.乙方因工作失误给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

4.甲乙双方因违约造成对方损失的，应赔偿对方因此产生的全部损失。

九、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议时，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充约定。补充约定与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

日期：_________________________日期：_________________________

日期：_________________________日期：_________________________日期：_________________________

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本个人雇佣合同协议书。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事_________工作。

2.乙方应按时按质完成甲方分配的任务，如有需要，乙方应服从甲方的安排，调整工作地点或增加工作量。

三、工作时间和休假

1.乙方每周工作_________天，每天工作_________小时。具体工作时间由甲方根据业务需要安排。

2.乙方享有国家法定的节假日休息，如遇到特殊情况需加班，乙方应配合甲方进行加班。

四、工资待遇和福利

1.乙方每月工资为人民币_________元，试用期为人民币_________元。试用期为_________个月。

2.甲方按月支付乙方的工资，并在每月的_________日左右发放。

3.乙方在甲方工作满一年，可享受带薪年假_________天。

4.甲方为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险。

五、违约责任

1.甲方违反本合同