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2024年规范化劳务输出协议模板.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年规范化劳务输出协议模板

本合同目录一览

1.定义与术语

1.1合同各方

1.2劳务输出

1.3规范化流程

1.4服务内容

1.5工作时间

1.6工作地点

1.7劳务费用

1.8税务责任

1.9合同期限

2.双方责任与义务

2.1劳务输出方的责任与义务

2.2接收方的责任与义务

2.3法律法规遵守

3.劳务人员管理

3.1招聘与选拔

3.2培训与发展

3.3考核与评价

3.4福利与待遇

3.5劳动争议处理

4.劳务费用及支付方式

4.1费用计算

4.2支付时间与方式

4.3费用调整

4.4发票与报销

5.合同的变更与终止

5.1合同变更

5.2合同终止

5.3合同解除

6.违约责任

6.1劳务输出方的违约责任

6.2接收方的违约责任

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3泄露后果

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决

10.其他条款

10.1不可抗力

10.2合同的附件

10.3合同的生效

10.4合同的副本

11.合同的签订日期

12.合同各方盖章

13.附件列表

13.1附件一:劳务人员名单

13.2附件二:培训计划

13.3附件三:考核标准

13.4附件四:薪资福利明细

13.5附件五:其他重要文件

14.合同正本数量及分发

14.1正本数量

14.2合同分发

第一部分:合同如下:

第一条定义与术语

1.1合同各方

1.2劳务输出

1.3规范化流程

双方应按照中华人民共和国相关法律法规、行业标准和双方协商确定的规范化流程,进行劳务人员的招聘、培训、管理、支付等各项工作。

1.4服务内容

劳务输出方应确保劳务人员具备[]项目的相关工作能力和经验,满足接收方对劳务人员的工作要求和技能标准。

1.5工作时间

劳务人员的工作时间按照接收方的要求执行,如有变动,双方应提前协商确定。

1.6工作地点

劳务人员的工作地点为[],如有变动,双方应提前协商确定。

1.7劳务费用

1.7.1费用计算

1.7.2支付时间与方式

劳务费用按照双方约定的时间和方式支付。支付的具体金额、时间和方式在附件一《劳务人员名单》中详细列出。

1.7.3费用调整

如因市场行情、政策变动等原因导致劳务费用发生变动,双方应协商确定新的费用标准。

1.8税务责任

劳务输出方应按照国家税收法律法规的规定,为劳务人员缴纳相关税费,并承担相应的税务责任。

1.9合同期限

本合同自签字盖章之日起生效,有效期为[]年,自[]年[]月[]日至[]年[]月[]日。

第二条双方责任与义务

2.1劳务输出方的责任与义务

劳务输出方应确保劳务人员符合接收方的工作要求,按照约定提供合格的劳务人员。

劳务输出方应负责劳务人员的培训、管理、工资福利等事项,并承担相关的法律责任。

劳务输出方应协助接收方处理与劳务人员相关的劳动争议和纠纷。

2.2接收方的责任与义务

接收方应按照约定提供工作条件和环境,确保劳务人员能够正常开展工作。

接收方应按时支付劳务费用,并负责劳务人员的日常工作管理和考核。

接收方应协助劳务输出方处理与劳务人员相关的劳动争议和纠纷。

2.3法律法规遵守

双方应严格遵守中华人民共和国相关法律法规,履行合同约定的各项义务。

第三条劳务人员管理

3.1招聘与选拔

劳务输出方应按照约定时间和标准,完成劳务人员的招聘和选拔工作。

3.2培训与发展

劳务输出方应根据接收方的工作要求,对劳务人员进行必要的培训和发展。

3.3考核与评价

接收方应按照约定标准,对劳务人员进行工作考核和评价。

3.4福利与待遇

劳务人员享受的福利和待遇按照接收方的规定执行,如有变动,双方应提前协商确定。

3.5劳动争议处理

如发生劳务人员与接收方的劳动争议,双方应协商解决;如协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第四条劳务费用及支付方式

4.1费用计算

劳务费用按照双方约定的标准和计算方式确定。

4.2支付时间与方式

劳务费用的支付时间及方式在附件一《劳务人员名单》中详细列出。

4.3费用调整

如劳务费用发生变动,双方应协商确定新的费用标准。

4.4发票与报销

劳务输出方应按照约定向接收方提供相关发票,双方按照约定进行报销。

第五条合同的变更与终止

5.1合同变更

如双方同意变更合同

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