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劳务派遣公司的劳务合同6篇

篇1

甲方（劳务派遣公司）：___________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（用人单位）：_______________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方提供劳务派遣服务，乙方使用派遣劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

甲方按照乙方的要求派遣劳务人员，乙方安排劳务人员在______岗位从事______工作，工作地点为___________________。

三、劳务费用及支付方式

1.劳务费用包括基本劳务费、岗位津贴、绩效奖金等。具体标准按照双方约定的标准执行。

2.乙方应当按照约定的时间和方式支付劳务费用。支付方式为每月支付一次，以货币形式支付给甲方，再由甲方支付给劳务人员。

四、劳动保护和劳动条件

乙方应当为劳务人员提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障劳务人员的安全和健康。甲方应当加强教育培训，提高劳务人员的劳动技能和素质。

五、社会保险及福利待遇

乙方应当按照国家法律法规的规定为劳务人员缴纳社会保险费，提供福利待遇。甲方应当协助乙方完成相关手续。

六、合同解除和终止

本合同在以下情况下可以解除或终止：

1.双方协商一致解除合同；

2.乙方违反合同约定，未按时支付劳务费用或者违反劳动保护规定的；

3.劳务人员因身体原因不能胜任工作或者违反工作规定的；

4.其他符合法律法规规定的情形。

七、违约责任及赔偿损失

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任的承担方式和赔偿标准按照双方约定的标准执行。

八、其他约定事项

双方可以就其他相关事项进行约定，如保密协议、知识产权归属等。具体约定应当符合法律法规的规定。

九、争议解决方式

如甲乙双方在合同履行过程中发生争议，应当友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者直接向人民法院起诉。

十、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同的修改和补充应当以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

甲方（劳务派遣公司）：___________________（盖章）

法定代表人（或授权代表）：_______________（签字）

日期：____年__月__日

乙方（用人单位）：_______________________（盖章）法定代表人（或授权代表）：_______________（签字）日期：____年__月__日附件：1.劳务人员名单及基本情况2.劳务费用支付明细表3.其他相关文件资料注意事项：本合同为劳务派遣公司劳务合同协议，旨在明确甲乙双方的权利和义务，保障各方的合法权益。在签订合同时，双方应当认真阅读合同条款，确保理解并同意其中的内容。合同格式应当清晰明了，语言准确严谨，避免产生歧义。如有任何疑问，建议咨询专业法律顾问的意见。签订合同后，双方应当按照合同约定履行义务，确保合同的顺利执行。如因违约或其他原因产生争议，应当按照合同约定的方式解决。同时，双方应当保留好相关证据，以便在需要时进行证明。

篇2

甲方（劳务派遣公司）：___________________

地址：___________________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：_____________________________

乙方（用人单位）：_______________________

地址：_________________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：_____________________________

根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方提供劳务派遣服务达成以下协议：

一、合同目