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化工单位禁烟协议书范本
一、协议背景与目的
1.1协议背景
随着我国社会经济的快速发展,化工行业在国民经济中扮演着越来越重要的角色。然而,化工产品在生产、储存、运输和使用过程中存在一定的火灾爆炸风险,吸烟行为容易引发火灾,造成人员伤亡和财产损失。为保障职工生命安全,维护生产秩序,提高单位形象,根据国家有关法律法规和行业规范,本单位特制定禁烟协议书。
1.2协议目的
(1)保障职工身体健康,减少吸烟引发的疾病。
(2)提高单位安全管理水平,预防火灾事故的发生。
(3)树立单位文明形象,营造良好的工作氛围。
二、禁烟范围与时间
2.1禁烟范围
(1)单位内部所有区域,包括但不限于办公室、会议室、食堂、宿舍、车间、仓库等。
(2)单位周边100米范围内的公共场所。
(3)单位组织的外出活动场所。
2.2禁烟时间
(1)全天候,24小时不间断。
(2)无论工作日还是休息日,节假日,均严格执行禁烟规定。
三、禁烟措施与责任
3.1禁烟措施
(1)加强宣传教育,提高职工禁烟意识。通过悬挂禁烟标识、发放禁烟宣传资料、举办禁烟知识讲座等形式,普及禁烟知识,增强职工的自我约束力。
(2)设立禁烟巡查小组,定期对单位内部及周边公共场所进行巡查,及时发现和处理违规吸烟行为。
(3)在单位内部设置吸烟区,并设立明显的吸烟标识,引导职工在指定区域吸烟。
(4)对违反禁烟规定的职工,依法依规进行处理,包括警告、罚款、停职、解聘等。
3.2责任划分
(1)单位负责人对本单位的禁烟工作全面负责,确保禁烟措施得到有效执行。
(2)各部门负责人对本部门禁烟工作负直接责任,确保本部门职工严格遵守禁烟规定。
(3)职工应自觉遵守禁烟规定,如有违反,将承担相应的责任。
四、违约责任与处理
4.1违约责任
(1)违反禁烟规定的职工,将根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,承担相应的法律责任。
(2)违反禁烟规定的职工,单位可视情节轻重,给予警告、罚款、停职、解聘等处分。
4.2处理程序
(1)发现违规吸烟行为,禁烟巡查小组应立即制止,并记录相关情况。
(2)对违规吸烟的职工,由所在部门负责人进行调查核实,提出处理意见。
(3)单位负责人审批后,对违规吸烟的职工进行相应处理。
五、附则
5.1本协议书自发布之日起施行,有效期为五年。
5.2本协议书未尽事宜,由双方协商解决。
5.3本协议书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
5.4本协议书由单位法务部门负责解释。
5.5本协议书经双方签字盖章后生效。
六、监督与执行
6.1监督机构
为保障禁烟协议的有效执行,设立禁烟监督委员会,负责对禁烟工作的监督和检查。委员会成员由单位领导、工会代表、安全管理人员等组成。
6.2执行力度
(1)加强禁烟宣传,提高全体员工的禁烟意识,形成“禁烟从我做起”的良好氛围。
(2)定期对禁烟区域进行巡查,确保无烟区无烟蒂、无烟味。
(3)对违反禁烟规定的个人或部门,采取通报批评、罚款等手段,严肃处理。
6.3奖励机制
(1)对在禁烟工作中表现突出的个人或部门,给予表彰和奖励。
(2)设立禁烟奖励基金,用于奖励在禁烟工作中做出突出贡献的个人或团队。
七、变更与终止
7.1变更
(1)因国家法律法规、行业规范调整等原因,需对本协议书进行修改的,双方应协商一致。
(2)协议书变更后,双方应重新签订变更后的协议书。
7.2终止
(1)本协议书有效期满后,如双方无异议,可继续执行。
(2)协议书终止前,双方应妥善处理未尽事宜。
八、争议解决
8.1争议解决方式
(1)双方应本着友好协商的原则,解决协议执行过程中产生的争议。
(2)协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本协议书未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
8.2本协议书自双方签字盖章之日起生效。
九、签字
(以下为签字部分,应由双方负责人签字)
单位名称:(盖章)
单位负责人:(签字)
日期:
员工代表:(签字)
日期:
附件:
1.禁烟标识
2.吸烟区示意图
3.禁烟巡查记录表
4.违规吸烟处理记录表
九、附件说明
9.1禁烟标识
禁烟标识应清晰可见,设置在单位内部及禁烟区域明显位置,包括但不限于入口处、电梯间、走廊、洗手间等。标识应采用国家规定的禁烟标志,并配以中英文说明。
9.2吸烟区示意图
吸烟区示意图应详细标注吸烟区的位置、范围以及与之相邻的无烟区域。示意图应张贴在吸烟区入口处,便于员工识别。
9.3禁烟巡查记录表
禁烟巡查记录表用于记录巡查时间、巡查人员、巡查区域、巡查发现的问题及处理措施等信息。巡查记录表应由巡查人员填写,并妥善保存。
9.4违规吸烟处理记录表
违规吸烟处理记录表用于记录违规吸烟者的基本信息、违规时间、违规地点、处
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