2025版博士高校教职工岗位聘用合同参考文本.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同定义

1.2合同目的

1.3合同期限

1.4合同解除条件

1.5合同终止条件

2.教职工基本信息

2.1姓名

2.2性别

2.3出生日期

2.4学历

2.5职称

2.6专业

2.7联系方式

3.岗位职责

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3工作任务

3.4工作标准

3.5工作考核

4.工作时间与地点

4.1工作时间

4.2工作地点

4.3工作制度

4.4休息休假

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3津贴补贴

5.4工资支付方式

5.5工资调整

6.社会保险与福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

6.3休假制度

6.4退休待遇

7.教学科研任务

7.1教学任务

7.2科研任务

7.3教学科研成果考核

7.4教学科研经费

8.教职工培训与发展

8.1培训计划

8.2培训内容

8.3培训方式

8.4培训考核

9.教职工考核与评价

9.1考核制度

9.2考核内容

9.3考核方式

9.4考核结果运用

10.教职工奖惩

10.1奖励制度

10.2奖励条件

10.3奖励方式

10.4惩戒制度

10.5惩戒条件

10.6惩戒方式

11.教职工辞职与离职

11.1辞职条件

11.2辞职程序

11.3离职手续

11.4离职待遇

12.教职工违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任

12.3违约赔偿

13.合同争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决程序

13.3争议解决机构

14.合同生效与终止

14.1合同生效条件

14.2合同终止条件

14.3合同解除条件

14.4合同续签

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同定义

1.2合同目的

本合同旨在明确学校与教职工在岗位聘用关系中的权利义务，保障双方的合法权益，促进学校教育教学和科研工作的发展。

1.3合同期限

合同期限自双方签订之日起至______年______月______日止。

1.4合同解除条件

（1）教职工因个人原因提出辞职，并按照规定程序办理离职手续；

（2）教职工严重违反学校规章制度，经学校调查核实后，依据相关规定予以解聘；

（3）学校因特殊原因需要调整工作岗位，经与教职工协商一致，可提前解除合同；

（4）合同约定的其他解除条件。

1.5合同终止条件

（1）合同期限届满，双方无续签意愿；

（2）教职工达到法定退休年龄或因退休而离职；

（3）教职工因故死亡或丧失民事行为能力；

（4）合同约定的其他终止条件。

2.教职工基本信息

2.1姓名：_______

2.2性别：_______

2.3出生日期：_______年_______月_______日

2.4学历：博士

2.5职称：_______

2.6专业：_______

2.7联系方式：_______

3.岗位职责

3.1岗位名称：_______

3.2岗位职责：

（1）承担相应课程的教学任务；

（2）参与学科建设、科学研究和技术开发；

（3）指导学生开展学习和科研活动；

（4）完成学校交办的其他工作。

3.3工作任务：

（1）每年完成_______学时的教学工作；

（2）每年完成_______项科研任务；

（3）指导_______名学生完成毕业论文（或设计）；

（4）参与_______项学科建设项目。

3.4工作标准：

（1）教学方面：按照学校教学大纲要求，保证教学质量，完成教学任务；

（2）科研方面：按照科研计划开展研究工作，争取在国内外学术期刊上发表学术论文；

（3）指导学生方面：关心学长，指导学生完成学业，提高学生综合素质；

（4）其他工作：认真履行岗位职责，完成学校交办的其他工作。

3.5工作考核：

（1）每年对教职工进行一次考核，考核内容包括教学工作、科研工作、指导学生工作和其他工作；

（2）考核结果作为教职工岗位聘用、晋升、奖惩的依据。

4.工作时间与地点

4.1工作时间：

（1）每周工作_______小时；

（2）按照学校规定的工作时间制度执行。

4.2工作地点：

（1）学校指定的办公地点；

（2）根据工作需要，可在国内外进行学术交流和科研合作。

4.3工作制度：

（1）实行弹性工作制度，根据工作需要灵活安排工作时间；

（2）遵守学校考勤制度，按时上下班。

4.4休息休假：

（1）按照国家法定节假日和学校规定安排休息