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公司员工试用范文合同8篇
篇1
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、互利的原则,根据相关法律法规的规定,为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,经双方协商一致,订立本试用合同协议。
一、合同基本信息
2.合同编号:____________
3.签订日期:____________
4.试用期:自______年___月___日起至______年___月___日止。
二、工作内容及职责
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_________________________。
2.乙方在试用期间需遵守甲方的规章制度,完成甲方分配的工作任务。
3.乙方的工作职责详见聘用岗位说明书。
三、工作时间及地点
1.工作时间:按照甲方的规定执行。
2.工作地点:甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。
3.如有需要,甲方可以根据实际情况调整乙方的工作时间和地点。
四、薪酬待遇及福利
1.乙方在试用期间的薪酬为:_________________________。
2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3.其他福利待遇按照甲方的规定执行。
五、知识产权及保密义务
1.乙方在试用期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密以及其他未公开的信息,均应予以保密。
2.乙方在试用期间及试用期结束后,不得擅自使用或泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他未公开的信息。
六、违约责任
1.若甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。
2.乙方如违反本合同的约定,除承担违约责任外,还需赔偿甲方因此遭受的损失。
七、合同的变更、解除和终止
1.本合同的变更、解除和终止,应按照法律法规的规定执行。
2.试用期满,根据乙方在试用期间的表现,甲方有权决定是否与乙方签订正式劳动合同。
八、争议解决
篇2
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、互利的原则,根据相关法律法规的规定,为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,经双方协商一致,订立本试用合同协议。
一、合同基本信息
2.合同编号:____________
3.签订日期:____________
4.试用期:自______年___月___日起至______年___月___日止
5.工作地点:_________________________
6.岗位职责:_________________________
二、试用期工资待遇
1.乙方在试用期间的工资为________元/月。
2.甲方将按照公司的薪酬制度和绩效考核结果,对乙方进行薪资调整。
三、工作时间和休息休假
1.乙方应按照甲方的规定,遵守国家法律法规和公司制度,保证正常工作时间的出勤。
2.甲方应保证乙方的休息休假权利,具体按照国家的法定节假日和公司制度执行。
四、保密义务和竞业限制
1.乙方在试用期间及试用期结束后,应遵守甲方的保密规定,对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行保密。
2.在试用期间及试用期结束后的一定期限内,乙方不得在与甲方有竞争关系的其他公司从事相同或类似的业务。
五、双方权利和义务
1.甲方有权对乙方的工作表现进行评估,并根据评估结果决定是否正式录用乙方。
2.乙方有权在试用期期间获得相应的工资待遇,并享受相应的福利待遇。
3.甲乙双方应遵守国家的法律法规,遵守公司的规章制度,共同维护公司的利益和形象。
六、违约责任
1.若甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.若乙方在试用期间存在欺诈、隐瞒等行为,甲方有权立即解除本合同。
七、合同的变更和解除
1.本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或补充。
2.本合同的解除应按照国家的法律法规和公司的规定执行。
八、争议解决
因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应首先协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,按照国家法律法规
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