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公司岗位试用期员工劳动合同书8篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.试用期：自______年____月____日起至______年____月____日止。

2.工作时间：每周工作______天，每天工作______小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

3.工作地点：甲方公司所在地。

二、岗位职责

1.乙方在试用期内，应根据甲方的安排，在指定的岗位上工作，并严格遵守甲方的规章制度。

2.乙方应完成甲方交给的任务，并达到甲方规定的工作标准。

3.乙方在试用期内，应接受甲方的考核，并根据考核结果进行岗位调整。

三、工资待遇

1.试用期工资：乙方在试用期内，每月工资为______元。

2.加班费用：如乙方需要加班，甲方应按规定支付加班费用。

3.福利待遇：乙方在试用期内，应享受与甲方正式员工相同的福利待遇。

四、保险与福利

1.社会保险：甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

2.住房公积金：甲方应为乙方缴纳住房公积金。

3.其他福利：乙方在试用期内，应享受甲方规定的其他福利待遇。

五、违约责任

1.甲方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

六、其他约定

1.乙方在试用期内，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密。

2.乙方在试用期内，应爱护甲方的财产，如有损坏或丢失，应承担相应的赔偿责任。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

4.在试用期内，如乙方有任何疑问或需要帮助，应及时向甲方提出。甲方应尽力为乙方提供帮助和支持。

5.试用期内，乙方不得擅自离职。如乙方需要离职，应提前向甲方提交离职申请，并按照甲方规定办理离职手续。

6.试用期内，如因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

7.试用期内，乙方应积极配合甲方的各项工作，如有不配合行为，甲方有权解除劳动关系并不承担任何责任。

8.试用期内，如发生劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

9.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.双方在本合同中填写的地址和联系方式为双方的有效送达地址和联系方式。如其中一方地址或联系方式发生变化，应及时告知另一方，以便双方进行有效的联系和送达。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：______年____月____日

篇2

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、试用期期限

1.试用期自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止，为期[试用期时长]个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在试用期内，应根据甲方的安排，在[工作地点]岗位上进行工作。

2.乙方的工作内容主要包括[工作内容]，具体职责和要求如下：

（1）[职责1]

（2）[职责2]

（3）[职责3]

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作岗位，安排乙方的工作时间为[工作时间]。

2.甲方应保证乙方的休息休假权利，具体安排按照国家的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为[试用期工资]，支付方式为[支付方式]。

2.甲方应根据乙方的表现和业绩，对乙方进行绩效评估，并确定相应的工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的社会保险和福利待遇。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方在试用期内，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在试用期内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、合同解除和终止

1.甲方可在试用期内随时解除与乙方的劳动合同，但应提前告知乙方，并支付相应的经济补偿。

2.乙方可在试用期内随时提出解除与甲方