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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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PERSONAL

二零二五版厂房拆迁补偿与职工再就业支持协议

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议名称

1.2协议目的

1.3协议依据

2.拆迁补偿范围

2.1拆迁对象

2.2拆迁范围

2.3拆迁方式

3.补偿标准

3.1补偿金额

3.2补偿方式

3.3补偿期限

4.补偿发放

4.1发放主体

4.2发放程序

4.3发放时间

5.职工再就业支持

5.1再就业服务内容

5.2再就业培训

5.3再就业岗位保障

6.职工权益保障

6.1职工安置

6.2职工福利待遇

6.3职工权益维护

7.协议双方责任与义务

7.1双方责任

7.2双方义务

8.协议履行与监督

8.1履行方式

8.2履行期限

8.3监督机制

9.协议变更与解除

9.1变更条件

9.2解除条件

9.3变更与解除程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

10.3违约处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.协议生效与终止

12.1生效条件

12.2生效日期

12.3终止条件

12.4终止日期

13.其他约定事项

13.1保密条款

13.2法律适用

13.3合同份数

13.4合同附件

14.协议签署与生效日期

第一部分：合同如下：

第一条协议概述

1.1协议名称

本协议名称为“二零二五版厂房拆迁补偿与职工再就业支持协议”。

1.2协议目的

本协议旨在明确厂房拆迁过程中的补偿标准、职工再就业支持措施，保障职工合法权益，维护社会稳定。

1.3协议依据

本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》等相关法律法规制定。

第二条拆迁补偿范围

2.1拆迁对象

本协议涉及的拆迁对象为协议签订双方约定的厂房及附属设施。

2.2拆迁范围

拆迁范围包括但不限于厂房主体结构、附属设施、土地使用权的拆除。

2.3拆迁方式

拆迁方式采用协议拆除，即双方协商一致后，由拆迁方负责拆除。

第三条补偿标准

3.1补偿金额

补偿金额按照国家规定的补偿标准及双方协商确定的补偿系数计算。

3.2补偿方式

补偿方式包括货币补偿和实物补偿两种，具体方式由双方协商确定。

3.3补偿期限

补偿期限自拆迁方收到拆除通知之日起，在规定时间内完成补偿工作。

第四条补偿发放

4.1发放主体

补偿发放主体为拆迁方。

4.2发放程序

补偿发放程序如下：

（1）拆迁方根据补偿标准计算出补偿金额；

（2）拆迁方与职工签订补偿协议；

（3）拆迁方在协议签订后，将补偿款支付给职工。

4.3发放时间

补偿款发放时间为补偿协议签订后15个工作日内。

第五条职工再就业支持

5.1再就业服务内容

再就业服务内容包括但不限于职业介绍、技能培训、就业指导等。

5.2再就业培训

再就业培训由拆迁方提供，培训内容包括但不限于职业技能、职业道德、就业心理等。

5.3再就业岗位保障

拆迁方负责为职工提供一定数量的再就业岗位，优先安排协议约定的职工。

第六条职工权益保障

6.1职工安置

职工安置方式包括但不限于重新就业、转岗培训、经济补偿等。

6.2职工福利待遇

职工在再就业过程中，享受国家规定的各项福利待遇。

6.3职工权益维护

职工在协议履行过程中，如遇到权益受损情况，可向有关部门投诉，寻求法律援助。

第八条协议履行与监督

8.1履行方式

本协议的履行采取书面形式，双方应严格按照协议约定履行各自义务。

8.2履行期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，履行期限为五年。

8.3监督机制

协议履行过程中，由双方共同设立监督小组，负责监督协议的执行情况，确保协议内容得到有效落实。

第九条协议变更与解除

9.1变更条件

在协议履行期间，如遇国家政策调整、法律法规变更或不可抗力等因素，经双方协商一致，可以对本协议进行变更。

9.2解除条件

（1）协议一方严重违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正；

（2）发生不可抗力，且协议目的无法实现；

（3）协议约定的其他解除条件。

9.3变更与解除程序

任何一方提出变更或解除协议的，应提前三十日书面通知对方，并说明理由。双方应在收到通知后十五日内协商一致，签订书面变更或解除协议。

第十条违约责任

10.1违约情形

（1）未按协议约定履行补偿义务；

（2）未按协议约定提供再就业支持服务；

（3）未按协议约定履行其他