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就业协议书填写范本7篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(毕业生):_________
甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》和《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》,在平等自愿、协商一致的原则下,签订就业协议。双方达成如下条款:
一、协议期限
1.本协议自签订之日起生效,有效期为_____年。在协议期内,甲乙双方不得擅自变更或解除协议。如需变更或解除,应协商一致并达成书面协议。
2.乙方需按照甲方的要求,在协议期内到指定的岗位工作。甲方需为乙方提供必要的工作条件和培训。
二、工作内容和岗位
1.乙方在协议期内需在甲方指定的岗位工作,岗位名称为_____,工作地点为_____。甲方需明确告知乙方该岗位的工作职责和要求。
2.甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现,调整乙方的工作岗位和工作地点。但调整后的岗位和地点需与乙方的专业和能力相匹配,并需征得乙方的同意。
三、劳动报酬和福利
1.乙方在协议期内的工资和福利待遇,需按照甲方的规定执行。甲方需按时足额支付乙方的工资,并需提供相应的福利待遇。
2.乙方在协议期内的工作表现突出或有特殊贡献的,甲方可适当给予奖励。但奖励措施需与甲方的规定相符,并需公开、透明。
四、劳动纪律和规章制度
1.乙方在协议期内需遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和调度。甲方需明确告知乙方相关的劳动纪律和规章制度,并确保其合法性和合理性。
2.乙方在协议期内如有违反劳动纪律或规章制度的行为,甲方有权依据相关规定进行处理。但处理措施需与甲方的规定相符,并需公开、透明。
五、双方权利义务
1.甲方在协议期内需为乙方提供必要的工作条件和培训,确保乙方能够顺利完成工作任务。同时,甲方也需尊重乙方的劳动成果和贡献,为乙方提供合理的工资待遇和福利待遇。
2.乙方在协议期内需认真履行工作职责,按时完成工作任务。同时,乙方也需遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和调度。在协议期内,乙方不得擅自离职或从事其他与甲方工作任务无关的活动。
六、违约责任
1.甲方在协议期内如未按时足额支付乙方的工资或未提供必要的福利待遇,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。甲方需按照相关法律法规的规定进行赔偿。
2.乙方在协议期内如违反劳动纪律或规章制度的行为严重,甲方有权依据相关规定进行处理。但处理措施需与甲方的规定相符,并需公开、透明。如乙方行为对甲方造成重大损失或严重影响,乙方需承担相应的法律责任。
七、其他事项
1.本协议未尽事宜,双方可协商补充。协商补充的内容需符合相关法律法规的规定,并需双方共同认可。
2.本协议如发生争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。在处理过程中,双方应尊重事实、遵守法律法规,并积极配合相关部门的调查和处理工作。
3.本协议自双方签字盖章之日起生效。协议的修改、补充或解除均须双方协商一致并达成书面协议。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
篇2
甲方(用人单位):__________________________
统一社会信用代码:_________________________
地址:__________________________
联系电话:__________________________
乙方(毕业生):__________________________
身份证号码:_________________________
联系电话:__________________________
家庭住址:__________________________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经友好协商,就乙方的就业事宜达成以下协议:
一、协议目的及内容
本就业协议书旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利和义务,保障乙方的合法权益,促进双方共同发展。协议内容涵盖但不限于乙方的职位、职责、待遇、培训等方面的约定。
二、术语与定义解释(如适用)
(在此部分对协议中涉及的术语和定义进行解释,如薪资福利政策、岗位职责等)
三、协议期限及工作安排
1.乙方应聘职位为:__________________。乙方的工作地点为:__________________。乙方的工作岗位性质为全职/兼职。乙方的工作职责详见附件一《岗位职责说明书》。
2.协议期限自______年____月____日
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