二零二五年度企业专用1999年版劳动合同范本-@-2.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二五年度企业专用1999年版劳动合同范本2

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方联系方式

2.合同签订时间及地点

3.合同期限

3.1合同起始时间

3.2合同终止时间

4.工作岗位及工作内容

4.1工作岗位

4.2工作内容

4.3工作地点

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.劳动报酬

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3其他津贴补贴

7.社会保险及住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

8.劳动合同解除和终止

8.1解除条件

8.2解除程序

8.3终止条件

8.4终止程序

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.保密条款

10.1保密信息范围

10.2保密义务

10.3违反保密义务的责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同解除和终止后的处理

13.1劳动关系解除后的经济补偿

13.2社会保险关系的处理

13.3住房公积金关系的处理

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：科技有限公司

乙方：

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式：电话：138xxxx5678，地址：省市区路号

乙方联系方式：电话：139xxxx，地址：省市区路号

2.合同签订时间及地点

合同签订时间为2025年1月1日，地点为省市区路号。

3.合同期限

3.1合同起始时间：2025年1月1日

3.2合同终止时间：2028年12月31日

4.工作岗位及工作内容

4.1工作岗位：研发工程师

4.2工作内容：

1.负责公司产品的研发工作；

2.参与项目讨论，提出技术解决方案；

3.负责编写技术文档和项目报告；

4.负责项目测试和问题排查；

5.按时完成上级领导交办的其他工作。

4.3工作地点：省市区路号

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间：每周工作五天，每天工作8小时，实行标准工时制。

5.2休息休假：

1.每周休息两天，为周六和周日；

2.法定节假日按照国家规定执行；

3.年休假：根据国家规定和公司实际情况，给予乙方相应的年休假。

6.劳动报酬

6.1基本工资：每月人民币10,000元。

6.2绩效奖金：根据公司年度绩效评估结果，给予乙方相应的绩效奖金。

6.3其他津贴补贴：

1.交通补贴：每月人民币500元；

2.通讯补贴：每月人民币200元。

7.社会保险及住房公积金

7.1社会保险：甲方按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2住房公积金：甲方按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。

8.劳动合同解除和终止

8.1解除条件

1.双方协商一致，且不违反法律法规的，可以解除劳动合同；

2.乙方因重大过失给甲方造成重大经济损失的；

3.乙方被依法追究刑事责任的；

4.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

5.甲方依照法律规定解除劳动合同的其他情形。

8.2解除程序

1.甲方提出解除劳动合同的，应当提前30日以书面形式通知乙方；

2.乙方提出解除劳动合同的，应当提前30日以书面形式通知甲方；

3.双方协商一致解除劳动合同的，应当签订书面协议。

8.3终止条件

1.合同期限届满，双方未续签合同的；

2.乙方达到法定退休年龄或者因其他原因依法退出工作岗位的；

3.甲方依法终止经营活动的。

8.4终止程序

1.合同期限届满或终止条件成就时，合同自然终止；

2.甲方应当在本合同终止后15日内办理相关手续，包括但不限于支付乙方经济补偿金、社会保险待遇等；

3.乙方应当在本合同终止后15日内办理工作交接手续。

9.违约责任

9.1违约情形

1.甲方未按时足额支付乙方工资的；

2.甲方未依法缴纳社会保险的；

3.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

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