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简洁版劳动用工协议书5篇
篇1
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(员工):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作,并接受甲方的考核。
2.乙方的工作地点为_________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________天的制度。乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定。
2.乙方享有每周至少一天的休息时间,具体休息日根据甲方的工作安排而定。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资标准为_________元/月。乙方在试用期期间的工资为_________元/月。
2.甲方可以根据工作需要对乙方进行调岗,调岗后的工资根据新岗位的标准确定。
3.甲方应按规定支付乙方加班工资、津贴、补贴等福利待遇。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。
2.甲方应提供必要的劳动保护和劳动条件,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
3.乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、节假日津贴等。
六、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。变更劳动合同应当采用书面形式。
2.甲方与乙方解除劳动合同,应按照国家有关规定执行。具体办法由双方协商确定。
3.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时,劳动合同即行终止。双方应按规定办理终止手续。
七、争议解决
1.甲乙双方因劳动合同发生争议,应首先通过协商方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
2.劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
八、其他事项
1.甲方制定的规章制度和劳动纪律应当符合法律法规的规定,并应当向乙方公示或告知。乙方应当遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。协商达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(用人单位):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。
乙方(劳动者):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事XX工作,乙方应完成甲方分配的任务。
2.乙方的工作地点在XXXX。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日XX小时工作制,每周XX天工作制。
2.乙方在法定休假日、婚丧假、女职工产假等期间,甲方应按规定支付工资。
四、劳动报酬
1.甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资,月工资为XX元。
2.乙方在试用期内的工资为XX元。
五、社会保险与福利
1.甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.
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