二零二五年度猎头服务委托与人才选拔合同.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二五年度猎头服务委托与人才选拔合同1

合同目录

一、合同概述

1.合同名称

2.合同双方基本信息

3.合同签订时间及地点

4.合同期限

5.合同目的

二、猎头服务内容

1.服务范围

2.服务方式

3.服务流程

4.服务标准

三、人才选拔

1.人才需求分析

2.招聘渠道

3.人才评估

4.人才推荐

四、服务费用

1.服务费用总额

2.费用支付方式

3.费用支付时间

五、保密条款

1.保密范围

2.保密期限

3.违约责任

六、知识产权

1.知识产权归属

2.知识产权保护

七、违约责任

1.违约情形

2.违约责任承担

3.违约赔偿

八、争议解决

1.争议解决方式

2.争议解决机构

3.争议解决程序

九、合同解除

1.合同解除条件

2.合同解除程序

3.合同解除后的责任

十、其他约定

1.通知送达方式

2.合同附件

3.合同解释

十一、合同生效及修改

1.合同生效条件

2.合同修改程序

十二、合同终止

1.合同终止条件

2.合同终止程序

十三、合同附件

1.人才需求信息表

2.猎头服务协议

3.人才评估标准

十四、合同签署

1.合同签署方式

2.合同签署日期

合同编

一、合同概述

1.合同名称：二零二五年度猎头服务委托与人才选拔合同

2.合同双方基本信息：

3.合同签订时间及地点：[签订时间][签订地点]

4.合同期限：自[起始日期]至[终止日期]

5.合同目的：明确双方在二零二五年度内关于猎头服务委托与人才选拔的合作关系及权利义务

二、猎头服务内容

1.服务范围：

a.根据甲方提供的职位需求，进行人才搜寻与推荐

b.对潜在候选人进行初步筛选与评估

c.协助甲方进行面试安排及候选人背景调查

2.服务方式：

a.线上招聘渠道

b.线下行业活动及人脉网络

c.内部数据库及第三方招聘平台

3.服务流程：

a.甲方提供职位需求及候选人标准

b.乙方进行候选人搜寻与评估

c.乙方向甲方推荐候选人

d.甲方与候选人进行面试及背景调查

e.乙方协助甲方完成招聘流程

4.服务标准：

a.按照甲方要求的职位需求，推荐符合条件的人才

c.提供的猎头服务应达到行业平均水平

三、人才选拔

1.人才需求分析：

a.甲方提供详细的职位需求，包括岗位职责、任职资格等

b.乙方根据职位需求进行人才市场分析，提供人才市场报告

2.招聘渠道：

a.利用乙方内部数据库及行业资源进行人才搜寻

b.通过线上招聘渠道发布职位信息

c.参加行业招聘会及专业交流活动

3.人才评估：

a.对候选人的教育背景、工作经验、专业技能进行评估

b.通过电话或面试初步筛选候选人

c.对候选人进行背景调查及推荐信核实

4.人才推荐：

a.向甲方推荐符合要求的候选人

b.提供候选人的详细资料及评估报告

c.协助甲方进行候选人面试安排

四、服务费用

1.服务费用总额：[服务费用总额]

2.费用支付方式：

a.甲方应在合同签订后支付预付款[预付款金额]

b.乙方完成招聘任务后，甲方支付剩余款项

3.费用支付时间：

a.预付款支付时间：合同签订后[预付款支付时间]

b.剩余款项支付时间：乙方完成招聘任务后[支付时间]

五、保密条款

1.保密范围：

a.双方在合同履行过程中所获得的对方商业秘密

b.乙方在服务过程中了解到的甲方内部信息

2.保密期限：自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]

3.违约责任：

a.任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任

b.违约方应赔偿守约方因此遭受的损失

六、知识产权

1.知识产权归属：

a.双方在合同履行过程中所产生的新创意、新技术等知识产权，归各自所有

b.乙方在服务过程中产生的知识产权，归乙方所有

2.知识产权保护：

a.双方应采取必要的措施保护各自的知识产权

b.一方发现对方侵犯其知识产权的，应及时通知对方

七、违约责任

1.违约情形：

a.乙方未按约定时间完成招聘任务

b.乙方推荐的人才不符合甲方要求

c.甲方未按时支付费用

2.违约责任承担：

a.乙方未按约定时间完成招聘任务的，应向甲方支付违约金[