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劳动相关知识考核题目及答案要点汇总
单选题（总共200题）
1.企业劳动规章制度违反法律法规规定的,由劳动行政部门责令改正,并（）。(1分)
A、承担赔偿
B、给予警告
C、处以罚款
D、勒令停业
答案：B
解析：?暂无解析
2.集体合同与劳动合同的区别主要体现为,主体不同、效力不同、内容不同、（）。(1分)
A、期限不同
B、法律法规制订者不同
C、目的不同
D、争议受理的法院不同
答案：C
解析：?暂无解析
3.协商代表的任期（）。(1分)
A、长于集体合同期限
B、短于集体合同期限
C、与集体协商期限相同
D、由集体协商双方代表决定
答案：C
解析：?暂无解析
4.财政政策是指政府运用（
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