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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度成都市事业单位专项劳动合同规范范本
本合同目录一览
1.1合同订立
1.2合同主体
1.3合同生效
2.2合同期限
2.1合同起始时间
2.2合同终止时间
2.3合同延期
3.3工作内容
3.1工作岗位
3.2工作职责
3.3工作标准
4.4工作时间和休息休假
4.1工作时间安排
4.2休息休假规定
4.3特殊工作时间的安排
5.5工资待遇
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3其他福利待遇
6.6社会保险和福利
6.1社会保险
6.2福利待遇
7.7劳动纪律
7.1工作纪律
7.2考勤纪律
7.3职业道德
8.8培训和教育
8.1培训机会
8.2教育资源
8.3培训费用
9.9奖励与惩罚
9.1奖励条件
9.2惩罚措施
10.10保密条款
10.1保密范围
10.2保密期限
10.3违约责任
11.11违约责任
11.1违约情形
11.2违约责任承担
11.3违约纠纷解决
12.12合同解除与终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
12.3合同解除与终止程序
13.13违约责任
13.1违约情形
13.2违约责任承担
13.3违约纠纷解决
14.14争议解决
14.1争议解决方式
14.2争议解决机构
14.3争议解决程序
第一部分:合同如下:
1.1合同订立
1.1合同双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,就甲方(用人单位)与乙方(劳动者)之间的劳动关系事宜,达成如下协议:
1.2合同主体
1.2.2乙方:(姓名)(身份证号码)
1.3合同生效
1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.2合同期限
2.1合同起始时间:自2025年1月1日起。
2.2合同终止时间:本合同期限为一年,自2025年1月1日起至2025年12月31日止。
2.3合同延期
2.3.1如双方同意,合同期满前一个月内,可协商一致签订合同延期协议。
3.3工作内容
3.1工作岗位:乙方在甲方担任(具体岗位名称)。
3.2工作职责:乙方应按照甲方要求,认真履行岗位职责,完成甲方安排的工作任务。
3.3工作标准:乙方应按照甲方制定的工作标准和操作规程,确保工作质量。
4.4工作时间和休息休假
4.1工作时间安排:乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
4.2休息休假规定:乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
5.5工资待遇
5.1基本工资:乙方月基本工资为人民币(金额)元。
5.2绩效奖金:乙方根据甲方绩效考核结果,享有相应的绩效奖金。
5.3其他福利待遇:乙方享有国家规定的各项福利待遇,包括但不限于五险一金、员工体检、节日慰问等。
6.6社会保险和福利
6.1社会保险:甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇:乙方享有国家规定的各项福利待遇,包括但不限于带薪年休假、婚假、产假等。
7.7劳动纪律
7.1工作纪律:乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德,维护甲方形象。
7.2考勤纪律:乙方应按时上下班,不得迟到、早退、旷工。
7.3职业道德:乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露、传播甲方内部信息。
8.8培训和教育
8.1培训机会
8.1.1甲方将为乙方提供必要的岗前培训,以帮助乙方尽快适应工作岗位。
8.1.2甲方将根据工作需要,定期组织乙方参加职业技能培训。
8.2教育资源
8.2.1甲方将为乙方提供必要的教育资源,包括培训资料、网络课程等。
8.2.2乙方应充分利用甲方提供的资源,提高自身业务水平。
8.3培训费用
8.3.1培训费用由甲方承担,乙方无需支付。
9.9奖励与惩罚
9.1奖励条件
9.1.1乙方在工作中表现突出,取得显著成绩的,甲方将给予奖励。
9.1.2乙方在工作中提出合理化建议,经采纳并取得良好效果的,甲方将给予奖励。
9.2惩罚措施
9.2.1乙方违反劳动纪律或工作职责,甲方将根据情节轻重给予警告、记过、降职等处分。
9.2.2乙方严重违反劳动纪律或工作职责,给甲方造成重大损失的,甲方有权解除劳动合同。
10.10保密条款
10.1保密范围
10.1.1乙方在甲方任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密、技术秘密等。
10.
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