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非淡泊无以明志,非宁静无以致远。——诸葛亮
中学青年教师专业发展共同体组建活动方案
一、活动目的
中学青年教师专业发展共同体(以下简称“共同体”)是教师个人专业成
长与发展的重要载体,帮助青年教师更好地掌握教育教学基本理论,提升教育
教学实践能力,推进教育教学改革发展进程,提高教育教学质量。本活动旨在
组建共同体,为青年教师提供交流学习平台,推进共同体建设与发展。
二、活动内容
1.确定共同体组织架构及成员
组建共同体需明确组织架构,明确负责人和成员,确定共同体工作分工和
管理模式。
2.完成资源共享与学术交流
通过共同体的学术研究、研讨会、课题研究等教学研究活动,以及讨论合
作平台的建设、教育资源共享,不断提升共同体成员的专业水平。
3.建立信息平台
建设尽可能完备的信息平台,并准确定期更新,方便共同体成员随时获取
学术研究、科研信息。
4.组织文化交流与教学研究
学而不知道,与不学同;知而不能行,与不知同。——黄睎
共同体成员在相互学习和交流的过程中,加深了解、促进合作、增加感情,
更好地协作共建教育教学协同体系,提高教育教学质量。
三、活动组织
1.活动时间:初次在周末召开,后续根据成员时间安排。
2.活动地点:优先选择学校或园区内的教学资源较好的场所,如会议室、
多功能厅等。
3.活动人员:青年教师及教育教学领域相关的教师。
4.活动形式:讨论、研讨、交流、培训等多种形式相结合,把思维碰撞变
成思维提升,提升共同体的成员素质和专业技能。
四、预期效果
1.提高教育教学的科学化程度,推进学科发展。
2.促进共同体成员的交流和合作,构建和谐的教育教学协同体系,提高教
育教学效率和质量。
3.提升教师的综合素质,提高青年教师的职业能力,推动教育教学进一步
深入发展。
4.推广教育教学中的创新理念,促进教师专业发展,推进学校教育发展,
为优质教育贡献积极力量。
五、活动评估
吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》
1.对组建后的共同体组织架构、共同体成员的构成等进行评估,形成改进
建议。
2.对活动的实际效果进行评估,不断完善共同体建设与发展。
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