网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度重点学科博士教师聘用合同范本.docxVIP

二零二五年度重点学科博士教师聘用合同范本.docx

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度重点学科博士教师聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同签订依据及原则

1.1合同签订的法律依据

1.2合同签订的原则

2.合同双方基本信息

2.1聘用单位基本信息

2.2被聘用教师基本信息

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位名称及级别

3.2聘用岗位职责

4.聘用期限及工作地点

4.1聘用期限

4.2工作地点

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3考核及晋升

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.工作时间及休假

7.1工作时间

7.2休假规定

8.教学科研任务及成果

8.1教学科研任务

8.2教学科研成果

9.保密条款

9.1保密范围

9.2保密责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.合同解除及终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效及变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同签订依据及原则

1.1合同签订的法律依据

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国高等教育法》等相关法律法规,本合同双方本着平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

1.2合同签订的原则

1.2.1遵守国家法律法规;

1.2.2尊重教师合法权益;

1.2.3维护学校教育教学秩序;

1.2.4促进学校与教师共同发展。

2.合同双方基本信息

2.1聘用单位基本信息

2.1.1单位名称:X大学

2.1.2单位性质:公立高等院校

2.1.3注册地址:X省X市X区X路X号

2.1.4法定代表人:X

2.2被聘用教师基本信息

2.2.1姓名:X

2.2.2性别:男/女

2.2.3出生年月:年月日

2.2.4身份证号码:X

2.2.5学历:博士

2.2.6专业:X

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位名称及级别

3.1.1岗位名称:重点学科博士教师

3.1.2岗位级别:中级

3.2聘用岗位职责

3.2.1负责承担重点学科的教学任务;

3.2.2参与学科建设,提升学科水平;

3.2.3开展科学研究,发表学术论文;

3.2.4指导研究生,培养学术人才;

3.2.5参与学校组织的各项教育教学活动。

4.聘用期限及工作地点

4.1聘用期限

本合同期限为三年,自年月日起至年月日止。

4.2工作地点

被聘用教师应在聘用单位指定的工作地点履行职责,具体工作地点为X省X市X区X路X号。

5.薪酬待遇

5.1基本工资

被聘用教师的基本工资按照聘用单位现行工资标准执行。

5.2奖金及津贴

5.2.1被聘用教师享有国家规定的各类奖金及津贴。

5.2.2根据被聘用教师的工作表现和贡献,聘用单位将给予相应的奖励。

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

被聘用教师应依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2福利待遇

6.2.1被聘用教师享有国家规定的各类福利待遇。

6.2.2聘用单位将为被聘用教师提供必要的工作条件和住房保障。

7.工作时间及休假

7.1工作时间

被聘用教师的工作时间为每周五天,每天工作八小时。

7.2休假规定

7.2.1被聘用教师享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

7.2.2聘用单位将根据工作需要,合理安排被聘用教师的休假时间。

8.教学科研任务及成果

8.1教学科研任务

8.1.1被聘用教师应在聘用期间完成规定的教学任务,包括但不限于课程讲授、辅导答疑、实验指导等。

8.1.2被聘用教师应积极参与学科建设,参与编写教材、教学大纲等教学文件。

8.1.3被聘用教师应承担一定的科研任务,包括但不限于项目申报、研究工作、成果发表等。

8.2教学科研成果

8.2.1被聘用教师应在聘用期间发表一定数量的学术论文,且需达到聘用单位规定的质量要求。

8.2.2被聘用教师应争取获得一定的科研项目和科研经费,以支持其科研工作。

8.2.3被聘用教师应参与指导研究生,并培养出达到聘用单位要求的研究生毕业论文。

9.保密条款

9.1保密范围

9.1.1被聘用教师应保守聘用单位的商业秘密、技术秘密、管理秘密等。

9.1.2被聘用教师应遵守国家保密法律法规,不得泄露国家秘密。

9.2保密

文档评论(0)

173****1022 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档