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正规劳动合同范本下载通用版7篇

篇1

劳动合同

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方经平等自愿协商，签订如下劳动合同：

一、劳动合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.甲方聘请乙方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为________。

三、工作时间与报酬

1.甲方根据行业特点，实行标准工时制，每周工作_________天，每天工作_________小时。因生产经营需要，经协商同意安排加班。

2.试用期月工资为人民币（以下同）_________元，试用期满后，根据乙方的岗位和表现，甲方给予乙方相应的工资待遇。具体工资结构如下：基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的工作表现和公司效益而定，月综合工资为_________元。

3.甲方于每月的_________日通过银行转账方式支付乙方上月工资。

四、保险与福利

1.甲方为乙方办理养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，并承担相应费用。乙方应积极配合甲方办理相关保险手续。

2.甲方根据经营情况，适时调整工资福利待遇。乙方享受甲方制定的相应福利政策。

五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的管理。违反劳动纪律和规章制度者，将视情节轻重给予相应处罚。

2.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。

3.乙方在合同期内不得擅自变更或解除劳动合同。如有违反，需承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同约定，需承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和程度确定。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或严重违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同并不支付经济补偿金。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商解决。协商不成时，可通过劳动争议调解委员会调解或向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方在合同期内需遵守甲方的各项规定和制度，认真履行工作职责，按时完成分配的任务。甲方则应为乙方提供必要的工作条件和保障。双方应共同努力，共同发展，实现双赢。

篇2

#通用版

一、合同双方

1.甲方（用人单位）：

公司名称：_________

地址：_________

法定代表人：_________

2.乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

籍贯：_________

学历：_________

地址：_________

联系方式：_________

二、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止。其中，试用期为_________个月。

三、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位职责和要求按照甲方的规定执行。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的注册地址，即_________。如有需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________天的工作制度。具体上下班时间和班次按照甲方的规定执行。

2.休息休假：乙方享有国家法定节日和甲方规定的年假、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照甲方的规定执行。

五、劳动报酬

1.工资构成：乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体构成和数额按照甲方的规定执行。

2.工资发放：甲方每月向乙方支付工资，具体发放时间和方式按照甲方的规定执行。乙方应按时领取工资，并妥善保管工资单。

3.加班加点费：如乙方需要加班加点，甲方将按照国家法律法规和甲方规定支付加班加点费。具体费用标准和支付方式按照甲方的规定执行。

六、社会保险和福利

1.社会保险：甲方将按照国家法