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二零二五年度施工人员安全培训合同标准范本.docxVIP

二零二五年度施工人员安全培训合同标准范本.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度施工人员安全培训合同标准范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方法定代表人

1.4合同双方联系方式

2.培训目的和意义

3.培训内容

3.1基础安全知识

3.2安全操作规程

3.3应急救援知识

3.4安全法规及标准

4.培训时间安排

4.1培训开始时间

4.2培训结束时间

4.3培训周期

5.培训师资及要求

5.1师资来源

5.2师资资质要求

5.3师资授课方式

6.培训场地及设施

6.1场地要求

6.2设施要求

6.3场地及设施租赁费用

7.培训费用及支付方式

7.1培训费用总额

7.2分期支付方式

7.3付款时间及节点

8.培训考核及证书发放

8.1考核方式

8.2考核合格标准

8.3证书发放及领取

9.合同变更及解除

9.1合同变更条件

9.2合同解除条件

9.3变更及解除通知方式

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿标准

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决期限

12.合同生效及期限

12.1合同生效条件

12.2合同期限

12.3合同续签条件

13.合同附件

13.1附件一:培训计划

13.2附件二:培训师资简历

13.3附件三:培训场地及设施清单

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方:[甲方全称]

乙方:[乙方全称]

1.2合同双方地址

甲方地址:[甲方详细地址]

乙方地址:[乙方详细地址]

1.3合同双方法定代表人

甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]

1.4合同双方联系方式

甲方联系方式:[甲方联系电话、电子邮箱等]

乙方联系方式:[乙方联系电话、电子邮箱等]

2.培训目的和意义

本合同旨在提高施工人员的安全意识和操作技能,确保施工过程中的安全,降低事故发生率,保障施工人员的人身安全和生命财产安全。

3.培训内容

3.1基础安全知识

包括施工安全基本概念、安全操作规程、施工现场常见危险源识别等。

3.2安全操作规程

包括高处作业、起重作业、电气作业、机械作业等安全操作规程。

3.3应急救援知识

包括火灾、触电、中毒、窒息等事故的应急救援措施。

3.4安全法规及标准

包括国家及地方相关安全法规、行业标准、企业内部安全规定等。

4.培训时间安排

4.1培训开始时间

[具体日期]

4.2培训结束时间

[具体日期]

4.3培训周期

[具体周期,如每月、每季度等]

5.培训师资及要求

5.1师资来源

由甲方指定的专业培训机构或具备相关资质的讲师提供。

5.2师资资质要求

讲师应具备相关专业的学历背景、丰富的实践经验及安全教育培训资质。

5.3师资授课方式

采用理论授课、案例分析、现场实操等多种形式相结合。

6.培训场地及设施

6.1场地要求

6.2设施要求

培训场地应配备必要的培训设施,如投影仪、音响设备、实操设备等。

6.3场地及设施租赁费用

场地及设施租赁费用由甲方承担,具体费用以实际租赁合同为准。

8.培训费用及支付方式

8.1培训费用总额

本培训项目费用总额为人民币[培训费用总额]元。

8.2分期支付方式

培训费用分为预付款和尾款两期支付。

8.2.1预付款:合同签订后5个工作日内,乙方应向甲方支付人民币[预付款金额]元作为培训预付款。

8.3付款时间及节点

付款时间及节点如下:

预付款支付:[具体日期]

尾款支付:[具体日期]

9.培训考核及证书发放

9.1考核方式

培训结束后,乙方将对参训人员进行考核,考核方式包括理论考试和实操考核。

9.2考核合格标准

参训人员需同时通过理论考试和实操考核,方可认定为考核合格。

9.3证书发放及领取

考核合格者,乙方将颁发[证书名称]证书,证书领取时间及地点由乙方另行通知。

10.合同变更及解除

10.1合同变更条件

如遇国家法律法规、政策调整或双方协商一致,需对本合同内容进行变更。

10.2合同解除条件

10.2.1任何一方违反本合同约定,导致合同无法履行时,对方有权解除合同。

10.2.2因不可抗力导致合同无法履行时,双方均可解除合同。

10.3变更及解除通知方式

变更或解除合同,应以书面形式通知对方,并经双方签字确认。

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