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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度企业员工一年劳动合同试用期工作表现评价与反馈
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期
1.3合同期限
2.员工基本信息
2.1员工姓名
2.2员工性别
2.3员工出生日期
2.4员工身份证号码
2.5员工联系方式
3.职位信息
3.1员工职位
3.2职位职责
3.3职位描述
4.试用期工作表现评价标准
4.1试用期工作表现评价内容
4.2试用期工作表现评价等级
4.3试用期工作表现评价方法
5.试用期工作表现评价流程
5.1评价时间安排
5.2评价主体
5.3评价程序
6.试用期工作表现反馈方式
6.1反馈时间
6.2反馈内容
6.3反馈方式
7.试用期工作表现评价结果运用
7.1评价结果与薪酬、晋升的关系
7.2评价结果与员工培训的关系
7.3评价结果与员工激励的关系
8.试用期工作表现评价结果公示
8.1公示时间
8.2公示方式
8.3公示内容
9.试用期工作表现评价争议处理
9.1争议处理原则
9.2争议处理程序
9.3争议处理结果
10.试用期工作表现评价结果保密
10.1保密原则
10.2保密范围
10.3保密责任
11.合同解除与终止
11.1试用期工作表现评价结果作为合同解除、终止的依据
11.2合同解除、终止的程序
11.3合同解除、终止的法律后果
12.其他约定
12.1试用期工作表现评价的补充说明
12.2合同的修改与补充
12.3合同的终止与解除
13.合同附件
13.1附件一：试用期工作表现评价表
13.2附件二：员工培训计划
13.3附件三：员工激励方案
14.合同签署
14.1合同签署日期
14.2合同签署地点
14.3合同签署人签名
第一部分：合同如下：
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
（1）甲方（用人单位）：[用人单位名称]
（2）甲方地址：[用人单位地址]
（3）甲方法定代表人：[法定代表人姓名]
（4）乙方（员工）：[员工姓名]
（5）乙方地址：[员工住址]
（6）乙方身份证号码：[员工身份证号码]
1.2合同签订日期
[合同签订年月日]
1.3合同期限
（1）合同起始日期：[合同起始年月日]
（2）合同终止日期：[合同终止年月日]
2.员工基本信息
2.1员工姓名：[员工姓名]
2.2员工性别：[员工性别]
2.3员工出生日期：[员工出生年月日]
2.4员工身份证号码：[员工身份证号码]
2.5员工联系方式：[员工联系电话]
3.职位信息
3.1员工职位：[员工职位名称]
3.2职位职责：
（1）负责[具体职责描述]
（2）负责[具体职责描述]
（3）负责[具体职责描述]
3.3职位描述：
[详细职位描述]
4.试用期工作表现评价标准
4.1试用期工作表现评价内容：
（1）工作态度
（2）工作能力
（3）工作效率
（4）团队协作
（5）创新能力
4.2试用期工作表现评价等级：
（1）优秀
（2）良好
（3）合格
（4）不合格
4.3试用期工作表现评价方法：
（1）日常工作观察
（2）绩效考核
（3）同事评价
（4）上级领导评价
5.试用期工作表现评价流程
5.1评价时间安排：
（1）每月底进行一次试用期工作表现评价
5.2评价主体：
（1）人力资源部
（2）直接上级
（3）同事
5.3评价程序：
（1）评价前收集相关数据和信息
（2）进行个别谈话
6.试用期工作表现反馈方式
6.1反馈时间：
（1）每月评价后及时反馈给员工
6.2反馈内容：
（1）评价结果
（2）改进建议
（3）激励措施
6.3反馈方式：
（1）口头反馈
（2）书面反馈
7.试用期工作表现评价结果运用
7.1评价结果与薪酬、晋升的关系：
（1）评价结果作为调整薪酬的依据
（2）评价结果作为晋升考核的依据
7.2评价结果与员工培训的关系：
（1）根据评价结果制定个性化的培训计划
（2）优先安排评价优秀的员工参加提升培训
7.3评价结果与员工激励的关系：
（1）对评价优秀的员工给予表彰和奖励
（2）对评价不合格的员工进行辅导和帮助
8.试用期工作表现评价结果公示
8.1公示时间：
（1）每月评价结果公示时间为评价次月的第一周
（2）试用期结束时的评价结果公示时间为试用期一个月的第一周
8.2公示方式：
（1）在公司内部公告栏进行公示
（2）通过电子邮件形式发送
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