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二零二五年度专业安防保安员劳动合同范本.docxVIP

二零二五年度专业安防保安员劳动合同范本.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度专业安防保安员劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方信息

1.1.1甲方信息

1.1.2乙方信息

1.2合同期限

1.3合同生效时间

2.工作内容与职责

2.1工作岗位

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作内容

2.4.1基本工作内容

2.4.2附加工作内容

2.5职责范围

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2业绩奖金

3.3工资支付方式

3.4社会保险

3.5福利待遇

4.工作环境与条件

4.1工作环境

4.2工作条件

4.3安全保障

5.劳动保护与劳动条件

5.1劳动保护

5.2劳动条件

5.3健康检查

6.带薪休假

6.1年假

6.2事假

6.3病假

6.4婚假

6.5产假

6.6丧假

7.违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

8.保密条款

8.1保密信息

8.2保密义务

8.3保密期限

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除与终止程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同变更

11.1变更条件

11.2变更程序

12.合同附件

12.1附件一:工作职责明细

12.2附件二:工资待遇明细

12.3附件三:保密协议

13.合同签订

13.1签订时间

13.2签订地点

13.3签订方式

14.其他

14.1本合同未尽事宜

14.2合同解释权

14.3合同附件效力

第一部分:合同如下:

1.合同基本信息

1.1合同双方信息

1.1.1甲方信息

甲方名称:保安服务有限公司

甲方地址:省市区街道号

甲方法定代表人:

1.1.2乙方信息

乙方姓名:

乙方身份证号码:XXXXXX

乙方地址:省市区街道号

1.2合同期限

本合同期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止,共计12个月。

1.3合同生效时间

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.工作内容与职责

2.1工作岗位

乙方担任甲方保安员岗位。

2.2工作地点

乙方在甲方指定的省市区街道号办公区域及附属设施担任保安工作。

2.3工作时间

乙方实行标准工作时间,每日工作8小时,每周工作5天,具体工作时间由甲方安排。

2.4工作内容

2.4.1基本工作内容

负责维护甲方办公区域及附属设施的安全,包括但不限于:

(1)对进入办公区域的人员和车辆进行登记、检查;

(2)巡视办公区域,发现安全隐患及时报告;

(3)协助处理突发事件;

(4)执行甲方规定的各项规章制度。

2.4.2附加工作内容

(1)协助甲方举办的各类活动;

(2)协助甲方进行安全检查;

(3)完成甲方交办的其他临时性工作。

2.5职责范围

乙方职责范围包括但不限于:

(1)遵守国家法律法规和甲方规章制度;

(2)履行保安员职责,确保甲方办公区域及附属设施的安全;

(3)对违反规定的行为进行制止和报告;

(4)保守甲方商业秘密。

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方基本工资为人民币元/月。

3.2业绩奖金

根据乙方工作表现和甲方业务需求,甲方可给予乙方一定比例的业绩奖金。

3.3工资支付方式

甲方每月支付乙方工资,支付日为每月的日。

3.4社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.5福利待遇

(1)带薪年假;

(2)婚假、产假、丧假等法定假期;

(3)节日慰问;

(4)年度体检。

4.工作环境与条件

4.1工作环境

甲方提供符合国家安全标准的工作环境,确保乙方的人身安全。

4.2工作条件

甲方为乙方提供必要的工作条件和工具,包括但不限于制服、工作牌、通讯设备等。

4.3安全保障

甲方负责乙方在工作中的人身安全,如发生意外事故,甲方应承担相应责任。

5.劳动保护与劳动条件

5.1劳动保护

甲方应按照国家有关劳动保护的规定,为乙方提供必要的劳动保护措施。

5.2劳动条件

甲方应保障乙方的工作条件,包括但不限于工作场所的卫生、通风、照明等。

5.3健康检查

甲方应定期组织乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。

6.带薪休假

6.1年假

乙方根据国家规定享受带薪年假,具体天数由甲方根据乙方的工作年限和工作表现确定。

6.2事假

乙方因特殊情况需要请假,需提前向甲方提出申请,经甲方批准后方可休假。

6.3病假

乙方因病需要休假,应

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