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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版政府机关保安劳务派遣及保密协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.协议目的与依据

3.派遣人员范围与职责

3.1派遣人员范围

3.2派遣人员职责

4.派遣人员数量与配置

4.1派遣人员数量

4.2人员配置标准

5.派遣人员管理

5.1甲方管理职责

5.2乙方管理职责

6.派遣人员的培训与考核

6.1培训内容与要求

6.2考核标准与方法

7.工资待遇与福利

7.1工资构成

7.2福利待遇

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密义务

8.3违约责任

9.合同期限与续签

9.1合同期限

9.2续签条件与程序

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.违约责任

12.1违约行为界定

12.2违约责任承担

13.法律适用与管辖

13.1适用法律

13.2管辖法院

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：________

1.1.2甲方地址：________

1.1.3甲方法定代表人：________

1.1.4甲方联系电话：________

1.1.5甲方电子邮箱：________

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方名称：________

1.2.2乙方地址：________

1.2.3乙方法定代表人：________

1.2.4乙方联系电话：________

1.2.5乙方电子邮箱：________

2.协议目的与依据

2.1协议目的：为确保甲方政府机关的安全，提高保安服务质量，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规，双方经友好协商，达成本协议。

2.2协议依据：《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等。

3.派遣人员范围与职责

3.1派遣人员范围：乙方根据甲方需求，派遣符合本协议要求的保安人员至甲方政府机关工作。

3.2派遣人员职责：

3.2.1严格遵守国家法律法规和甲方政府机关的各项规章制度；

3.2.2负责甲方政府机关的安全保卫工作，确保机关内部及周围环境的安全；

3.2.3维护机关秩序，制止和报告违法违纪行为；

3.2.4完成甲方政府机关交办的其他工作任务。

4.派遣人员数量与配置

4.1派遣人员数量：根据甲方需求，乙方派遣________名保安人员至甲方政府机关工作。

4.2人员配置标准：

4.2.3保安人员应持有保安员证。

5.派遣人员管理

5.1甲方管理职责：

5.1.1对派遣人员进行日常管理，包括考勤、考核、奖惩等；

5.1.2对派遣人员的工作进行监督和指导；

5.1.3为派遣人员提供必要的工作条件和保障。

5.2乙方管理职责：

5.2.1对派遣人员进行招聘、培训、考核和解除劳动合同等；

5.2.2对派遣人员的人事档案进行管理；

5.2.3对派遣人员的工资、福利待遇进行管理。

6.派遣人员的培训与考核

6.1培训内容与要求：

6.1.1对派遣人员进行岗前培训，包括法律法规、职业道德、业务技能等；

6.1.2对派遣人员进行定期培训，提高其业务水平和综合素质。

6.2考核标准与方法：

6.2.1甲方对派遣人员进行定期考核，考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩等；

6.2.2乙方对派遣人员进行年度考核，考核内容包括工作表现、职业道德、业务技能等。

7.工资待遇与福利

7.1工资构成：

7.1.1基本工资：________元/月；

7.1