劳务派遣人员工会委托管理协议7篇.docx

劳务派遣人员工会委托管理协议7篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（用工单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

丙方（劳务派遣人员）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙丙三方遵循协商一致、公平、公正的原则，就甲方派遣丙方到乙方从事劳务工作事宜，达成如下协议：

一、协议期限

1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.派遣期满，如乙方需要丙方继续提供劳务服务的，应当提前通知甲方，甲方在征求丙方意见后，决定是否继续派遣。

二、工作内容与地点

1.乙方安排丙方从事的劳务工作应当合法合规，不得违反国家法律法规和损害丙方的身心健康。

2.乙方应当为丙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保丙方在从事劳务工作时的人身安全。

3.乙方安排丙方从事劳务工作的地点应当明确，如需变更，应当提前告知甲方和丙方。

三、劳动报酬与福利待遇

1.乙方应当按照国家法律法规和甲方规定，向丙方支付劳动报酬和福利待遇。

2.乙方应当每月按时向甲方支付丙方的劳动报酬，甲方在扣除管理服务费后，及时足额地支付给丙方。

3.乙方应当为丙方提供必要的劳动保护和福利待遇，确保丙方在从事劳务工作时的人身安全和身心健康。

四、社会保险与住房公积金

1.甲方应当为丙方缴纳社会保险费和住房公积金，确保丙方的社会保障权益得到保障。

2.乙方应当协助甲方完成社会保险费和住房公积金的缴纳工作，并提供相关的证明材料。

3.在协议期内，如果丙方因工伤、疾病等原因需要治疗，乙方应当提供必要的医疗支持和保障。

五、协议解除与终止

1.本协议如需解除或终止，应当遵循协商一致的原则，由甲乙丙三方共同协商确定。

2.在协议解除或终止时，乙方应当及时向甲方和丙方提供必要的证明文件，协助甲方完成相关手续。

3.如果乙方违反国家法律法规或本协议规定，导致协议无法继续履行，甲方有权依法解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。

六、其他约定

1.本协议未尽事宜，由甲乙丙三方共同协商确定。如有需要，可以签订补充协议。

2.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。本协议自签订之日起生效。

3.以下为本协议的附件：_________（请根据实际情况填写）

甲方（派遣单位）：_________（盖章）

日期：______年______月______日

乙方（用工单位）：_________（盖章）

日期：______年______月______日

丙方（劳务派遣人员）：_________（签字）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

丙方（工会）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例、《中华人民共和国工会法》和《劳务派遣人员工会管理规定》等有关规定，甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣到乙方的劳务派遣人员（以下简称“派遣人员”）委托丙方管理事宜，签订本协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。协议期满前，甲乙丙三方应协商是否续签。

二、协议内容

1.甲方权利与义务

（1）甲方应依法与派遣人员订立劳动合同，并自订立劳动合同之日起五个工作日内，将劳动合同副本及用工单位等情况报丙方备案。

（2）甲方应按规定为派遣人员缴纳社会保险费。

（3）甲方应按规定为派遣人员发放劳动报酬。

（4）甲方应按规定为派遣人员提供劳动保护用品。

（5）甲方应按规定为派遣人员提供安全生产培训。

2.乙方权利与义务

（1）乙方应依法为派遣人员提供劳动岗位，并自订立劳动合同之日起五个工作日内，将劳动合同副本及用工单位等情况报丙方备案。

（2）乙方应按规定为派遣人员提供劳动保护条件。

（3）乙方应按规定为派遣人员发放加班加点费用。

（4）乙方应按规定为派遣人员提供福利待遇