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学校考勤制度与管理办法

目录

一、总则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1制度的目的和意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.2适用范围．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.3考勤原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

二、考勤记录与统计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

2.1记录方式与周期．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

2.2数据收集与整理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

2.3数据分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

三、请假与缺勤管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

3.1请假类型与规定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

3.2缺勤处理流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

3.3缺勤后果及影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

四、纪律与奖惩机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

4.1违纪行为界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

4.2奖励措施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

4.3惩罚措施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

五、监督与执行．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

5.1监督机构与职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

5.2执行流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

5.3投诉与申诉渠道．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

六、附则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

6.1制度解释权归属．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

6.2生效与修订程序．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

6.3实施日期．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

一、总则

（一）概述

本校为了加强学生日常管理，确保教学秩序稳定，特制定此考勤制度与管理办法。旨在规范学生的出勤情况，保障教学活动有序进行，并对违反规定者予以严肃处理。

（二）定义

出勤：指学生按时到校并参与学习活动的行为。

请假：因特殊原因需离开校园但不耽误正常学习的情况。

累计旷课：未按规定时间到校或未经批准擅自离校累计超过一定学时的学生。

（三）基本原则

考勤是每位学生必须遵守的基本行为准则。

学生应根据自身安排合理规划作息时间，保证充足的学习和休息时间。

对于因病或其他不可抗力因素无法按时到校的学生，须提前向班主任申请请假手续，并按相关规定办理相关请假手续。

（四）实施流程

每日早晨，值周教师负责记录当天学生的到岗情况。

学生在校期间，由值周教师监督其出勤状态。

若发现学生有迟到、早退或缺席等情形，应及时通知班主任及相关部门。

（五）处罚措施

连续旷课达到一定学时的学生，将受到警告处分；累计旷课超过一定学时者，将面临记过乃至留校察看甚至开除学籍的纪律处分。

假期期间，学生应按照假期管理制度执行，不得无故缺勤。

在特殊情况下，若确需补假，应提前向班主任提出申请并获得批准后方可补办请假手续。

（六）附则

本办法自发布之日起施行，所有师生均需严格遵守。对于违反本制度的行为，学校将依据相关法律法规进行处理。

敬请全体师生共同遵守，以维护良好的校园环境和教育教学秩序。

1.1制度的目的和意义

为了维护学校正常的教学秩序，加强学生纪律管理，提高教育质量，特制定此学校考勤制度与管理办法。制度的设立不仅仅是为了约束学生