聘用退休人员协议书正规版5篇.docx

聘用退休人员协议书正规版5篇

篇1

甲方（聘用方）：_________

乙方（被聘用方）：_________

根据《中华人民共和国老年人权益保障法》和《中华人民共和国劳动法》的有关规定，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用协议：

一、协议内容

1.甲方聘请乙方为_____（岗位），负责_____（工作职责）。

2.乙方的工作地点为_____，工作内容包括_____等。

3.甲方保证乙方的工作条件和生活环境，提供必要的劳动保护和安全措施。

4.乙方在聘期内应遵守甲方的规章制度，按时完成分配的任务。

5.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。

6.乙方在聘期内因病或非因工负伤，甲方应给予相应的医疗期和工资待遇。

7.乙方在聘期内因工作原因受伤或患病，甲方应承担相应的医疗和工伤待遇。

8.乙方在聘期满后有优先续聘的权利，但需根据甲方需要和工作表现重新签订协议。

9.乙方在聘期内如需提前解除协议，应提前一个月向甲方提交书面申请，甲方同意后方可解除。

10.甲方在聘期内如需调整乙方的工作岗位或工作任务，应与乙方协商并签订书面协议。

二、协议时间

本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年。

三、工资待遇

1.甲方每月向乙方支付工资_____元，其中_____元为基本工资，_____元为绩效工资。

2.乙方在聘期内享受国家规定的法定节假日和带薪休假。

3.乙方在聘期内的工作表现将作为甲方考核和奖励的依据。

四、违约责任

1.甲方违反本协议约定，未按时支付工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方违反本协议约定，擅自离开工作岗位或未完成分配的任务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.双方违反本协议约定，应承担相应的法律责任。

五、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可协商补充。

2.本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（聘用单位）：XXX，地址：XXXX，电话：XXXX，联系人：XXXX。

乙方（退休人员）：XXX，地址：XXXX，电话：XXXX，联系人：XXXX。

根据甲方需要，乙方自愿为甲方提供劳务，经双方协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。协议期满，双方协商续签。

二、劳务内容

乙方为甲方提供XXX岗位的劳务服务。具体职责包括但不限于：XXXX、XXXX、XXXX等。

三、劳务报酬

甲方每月支付乙方劳务报酬人民币XX元，支付时间为每月XX日。乙方提供劳务期间，甲方不再承担乙方的社会保险费用。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合相关规定的劳动保护用品和劳动条件，确保乙方在提供劳务过程中的安全与健康。乙方在提供劳务过程中应注意保护自身安全，避免职业危害。

五、规章制度

乙方在提供劳务期间，应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于：考勤制度、薪酬制度、培训制度、保密制度等。乙方应按时完成分配的任务，保证工作质量。

六、双方权利义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理，确保乙方按照协议要求提供劳务。甲方应按时支付乙方的劳务报酬，保障乙方的合法权益。

2.乙方有权要求甲方按时支付劳务报酬，保障自己的合法权益。乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，确保提供高质量的劳务服务。

3.双方应相互尊重对方的权利，履行自己的义务。任何一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.甲方未按时支付乙方劳务报酬或未提供符合相关规定的劳动保护用品和劳动条件，应承担相应的违约责任。乙方有权要求甲方限期支付劳务报酬或提供劳动保护用品和劳动条件。

2.乙方违反甲方规章制度或未按时完成分配的任务，应承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任或违约金。

3.双方协商一致的违约条款：XXXX、XXXX、XXXX等。

八、争议解决

双方因履行本协议发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成