2025年度出租车行业驾驶员劳动合同修订规范.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度出租车行业驾驶员劳动合同修订规范

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同签订主体

1.2合同签订时间

1.3合同生效条件

2.合同期限

2.1合同起始时间

2.2合同终止时间

2.3合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1驾驶员工作内容

3.2驾驶员工作职责

3.3工作时间与休息时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2返点奖励

4.3考勤奖

4.4社会保险与公积金

5.社会保险与公积金

5.1社会保险缴纳

5.2公积金缴纳

5.3保险待遇

6.考勤与奖惩

6.1考勤制度

6.2奖惩措施

6.3考勤记录

7.安全生产与车辆管理

7.1安全生产责任

7.2车辆管理责任

7.3车辆维护与保养

8.违约责任

8.1违约行为定义

8.2违约责任承担

8.3违约责任解除

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止程序

11.合同附件

11.1附件一：合同范本

11.2附件二：社会保险缴纳明细

11.3附件三：车辆管理规范

12.合同修改与补充

12.1合同修改程序

12.2合同补充程序

12.3合同修改与补充的效力

13.通知与送达

13.1通知方式

13.2送达方式

13.3送达效力

14.其他约定

14.1合同保密条款

14.2合同变更条款

14.3合同解除与终止后的债权债务处理

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同签订主体

本合同由甲方（出租车公司）与乙方（驾驶员）双方签订，甲方为合法注册的出租车公司，乙方为具有完全民事行为能力的驾驶员。

1.2合同签订时间

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.3合同生效条件

本合同自双方签订之日起生效，无需其他附加条件。

2.合同期限

2.1合同起始时间

本合同自2025年1月1日起生效。

2.2合同终止时间

本合同至2025年12月31日止。

2.3合同续签条件

如双方同意，合同期满前一个月内可进行续签，续签条件由双方协商确定。

3.工作内容与职责

3.1驾驶员工作内容

乙方应按照甲方要求，提供出租车服务，确保乘客安全、舒适、快捷地到达目的地。

3.2驾驶员工作职责

乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度，确保出租车车辆安全运行，维护乘客权益。

3.3工作时间与休息时间

乙方工作时间根据甲方安排，每日工作时间不超过12小时，每周工作时间不超过60小时，保证乙方有足够的休息时间。

4.工资待遇

4.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币元，按月支付。

4.2返点奖励

乙方每月可享受返点奖励，具体金额根据甲方规定和实际完成业务量确定。

4.3考勤奖

乙方每月可根据考勤情况获得考勤奖，具体标准由甲方制定。

4.4社会保险与公积金

甲方负责为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和标准按照国家规定执行。

5.社会保险与公积金

5.1社会保险缴纳

甲方按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2公积金缴纳

甲方按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例由双方协商确定。

5.3保险待遇

乙方享受的社会保险和公积金待遇按照国家规定执行。

6.考勤与奖惩

6.1考勤制度

甲方建立考勤制度，对乙方的工作时间、休息时间进行记录和管理。

6.2奖惩措施

甲方对乙方的工作表现进行考核，对表现优秀的乙方给予奖励，对违反规定的乙方进行处罚。

6.3考勤记录

甲方每月对乙方的考勤情况进行记录，并定期向乙方反馈。

8.违约责任

8.1违约行为定义

（1）违反国家法律法规，造成严重后果；

（2）违反甲方规章制度，情节严重；

（3）未经甲方同意，擅自离开工作岗位；

（4）未经甲方同意，将出租车转借他人使用；

（5）故意损坏出租车或其附属设备。

8.2违约责任承担

乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方一个月的基本工资。

8.3违约责任解除

乙方出现违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方立即停止工作。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交合同签订地人民法院诉讼解决。

9.2争议解决机构

争议解决机构为合同签订地的人民法院。

9.3争议