2025年人力资源制度：环卫工程岗位职责.pdf

岗位职责

2.1.项目经理岗位职责

①根据公司相关规定，组织制定并完善公司城

区环卫服务的各项规章制度及服务标准，报相关领导

审批后，形成管理体系文件，组织执行；

②组织召开环卫每周工作例会，掌握工作动态，

提出下一阶段的工作重点和措施，确保计划按时按质

完成；

③合理调配人员，协调各岗位的分工与协作，

责任落实到人，确保各项服务处于良好的运作状态；

④负责所管辖范围内的经营管理服务工作；

⑤负责与政府有关职能部门、公司各相关部门

的协调工作；

⑥负责审批环卫各种费用收入和支出；

⑦负责对环卫员工考核，并据实进行奖罚。

⑧协调并督导解决客户合理投诉反映的各类问

题，维修好客户关系。

⑨组织本项目全体工作人员的业务技能培训工

作。

2.2运营副经理岗位职责

①严格执行上级安排的工作，及时传达上级指示，

定期向上级汇报工作。

②协助项目经理做好人工清扫、机械清扫、垃圾

清运的运营工作。

③熟悉所负责人工清扫、机械清扫路段、服务区

垃圾点，合理安排车辆、人员、路线、时间，监督司

机按照要求作业。

④负责定期对所管辖人员进行技能培训，并做好

培训记录。

⑤负责定期对所管辖人员进行绩效考核，对发现

的问题进行整改。

⑥负责所管辖区域的成本管理。

⑦按时完成领导交办的其他工作任务。严格执行

上级安排的工作，及时传达上级指示，定期向上级汇

报工作。

2.3项目经理助理岗位职责

①在项目领导下负责综合部的全面工作，努力作

好项目经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真

做到全方位服务。

②在项目经理领导下负责企业具体管理工作的

布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

③协助项目经理作好经营服务各项管理并督促、

检查落实贯彻执行情况。

④负责各类文件的分类呈送，请公司领导阅批并

转有关部门处理。

⑤协助项目经理调查研究、了解公司经营管理情

况并提出处理意见或建议，供项目经理决策。

⑥做好项目经理办公会议和其他会议的组织工

作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

⑦做好项目部各项费用支出管理，做好账务分

析。

⑧负责项目部库房管理。

⑨负责项目部对外宣传工作。

⑩负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参

观工作。

11负责公司安全环卫管理，建立健全公司各个岗

位的安全管理措施和规章制度。

12解决公司安全事故引发的各种纠纷。

13负责公司人力资源管理，做好定岗、定责、定

员、人员招聘、人员培训、员工关系等工作。

14负责公司规章制度的起草、流程优化工作。

2.4人工清扫队长岗位职责

①及时传达上级指示，定期向上级汇报工作，带

领下属员工对所辖区域进行清扫保洁。

②调动员工的积极性，按时保质保量完成各项工

作任务。

③负责日常工作安排，监督落实保洁员岗位职责

和考勤工作，加强员工日常安全教育，提高员工安全

意识，培养自身及员工对公司的认同感、归属感。

④上班时间不得有赌博、饮酒行为，服从管理并

协助主管安排展开日常工作。

⑤所属路段范围内新增出现的垃圾点要了解情

况，并及时清理和报告主管。

⑥要服从主管的工作安排，如有意见，应先服从

安排，事后可向主管或经理反映情况。

⑦负责对所辖区域清扫、保洁人员的作业质量考

核及出勤考核，并做到严明、公正、客观。

⑧定期检查、统计辖区作业人员工具使用情况，

协助分管领导及库管人员做好物资工具的发放与管理。

⑨对所辖区域突发事件要及时处理，并根据实际

情况及时汇报给主管。

⑩协助配合主管完成各项突击性任务。

11负责定期对保洁员进行岗位培训，提高员工职

业技能，并做好培训记录。

12负责对垃圾清运等进行现场监督检查，并做好

质量记录。

13负责检查员工保洁工具、车辆的使用和保养的

完好情况，督促员工爱护工具和车辆。

14按时完成领导交办的其他工作任务。

2.5机械清扫队长岗位职责

①严格执行上级安排的工作，及时传达上级指示，

定期向上级汇报工作。

②熟悉所管辖人员情况