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企业入职合同范本
1.甲方（买方/出租方/委托方）：
甲方企业名称：×××科技有限公司
注册地址：××省××市××区××路××号
法定代表人：张三
联系电话：138xxxx5678
电子邮箱：[emlprotected]
2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：
乙方个人姓名：李四
身份证号：××××××××××××××××
住址：××省××市××区××路××号
联系电话：139xxxx3210
合同简介：
基于甲方业务发展需要，乙方具备相关技能和经验，双方经友好协商，决定就乙方入职甲方事宜达成如下合同条款，以共同遵守。
一、定义：
1.1本合同以下简称“合同”，甲方以下简称“企业”，乙方以下简称“员工”。
1.2本合同所称“工作时间”是指乙方按照企业规定的工作时间和工作内容进行工作的时间。
1.3本合同所称“试用期”是指乙方在正式入职后的一定期间内，企业对乙方的能力、技能和适应情况进行考核的期限。
二、双方权利与义务：
2.1企业权利与义务：
（1）按照合同约定，为企业提供劳动力和技术服务。
（2）保守企业的商业秘密，不得泄露企业的技术、经营、管理等方面的机密信息。
（3）遵守企业的规章制度，服从企业管理，积极参加企业的培训和学习。
2.2员工权利与义务：
（1）按照合同约定，为企业提供劳动力和技术服务。
（2）保守企业的商业秘密，不得泄露企业的技术、经营、管理等方面的机密信息。
（3）遵守企业的规章制度，服从企业管理，积极参加企业的培训和学习。
三、价格与支付条件：
3.1企业应按照合同约定的工资标准支付乙方的劳动报酬。
3.2乙方工资支付时间为每月5日前，企业可通过银行转账方式支付给乙方。
四、履行期限：
4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为三年。
4.2试用期为一个月，自乙方正式入职之日起计算。
五、违约责任：
5.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
5.2乙方在试用期内提前解除合同的，应支付企业一定的违约金，具体数额由双方协商确定。
六、不可抗力：
6.1因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方均不承担违约责任。
6.2不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。
七、争议解决：
7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
八、其他条款：
8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
九、附则：
9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
9.2本合同的修改、补充必须采用书面形式，经双方当事人确认后方能生效。
甲方（买方/出租方/委托方）：×××科技有限公司
乙方（卖方/承租方/服务提供方）：李四
签订日期：××年××月××日
第一条合同目的与范围
本合同的目的是确立甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则下，乙方作为员工入职甲方企业，提供相应的劳动力和技术服务，甲方支付相应的劳动报酬，双方共同维护企业的利益和发展。
本合同涉及的具体内容包括，但不仅限于：乙方的岗位、工作内容、工作时间、劳动报酬、福利、培训等方面；甲方的管理、指导、培训、支付报酬、保障乙方权益等方面。
第二条定义
为本合同所述，以下术语的含义如下：
1.1企业：指×××科技有限公司。
1.2员工：指与甲方签订本合同并提供劳动力和技术服务的乙方。
1.3工作时间：指乙方按照企业规定的工作时间和工作内容进行工作的时间。
1.4试用期：指乙方在正式入职后的一定期间内，企业对乙方的能力、技能和适应情况进行考核的期限。
1.5商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
第三条双方权利与义务
3.1甲方的权利与义务
（1）按照合同约定，向乙方提供劳动条件和劳动保护。
（2）按照合同约定，支付乙方的劳动报酬。
（3）有权对乙方的工作情况进行监督和考核，并根据考核结果对乙方的工作进行指导和管理。
（4）尊重乙方的合法权益，保障乙方的人身权利和劳动权利。
（5）按照合同约定，为乙方提供培训和学习的机会。
3.2乙方的权利与义务
（1）按照合同约定，提供劳动力和技术服务。
（2）保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、经营、管理等方面的机密信息。
（3）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，积极参加甲方的培训和学习。
（4）按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务。
（5）尊重甲方的合法权益，不得损害甲方的利益。
第四条价格与支付条件
4.1乙方的月工资为人民币XXX元整，甲方应按月支付乙方工资。
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