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宣传企业文化活动方案开展企业文化活动方案

一、前言

企业文化是企业的灵魂，是企业发展的重要支撑。因此，开展企业文化活动是提升企业文化品位和凝聚企业文化力量的有效途径。本文旨在提出一份宣传企业文化活动方案，以便企业管理层和有关职工引领其参与和践行。

二、方案目的

1.增强员工对企业文化的认识和理解，树立企业文化意识；

2.增强职工特别是新员工的凝聚力和向心力；

3.提高公司形象的外部宣传，提升客户及公众的信赖度和满意度；

4.为员工提供丰富、多彩的文化娱乐生活，且更有利于其工作效率提升；

5.推动企业文化建设不断向前，促进企业的持续发展。

三、方案内容

1.主题宣传规划

结合公司的产品、服务、文化，以宣传公司形象及文化宣传为主进行宣传规划。规划要求宣传口号具有感染力和亲和力，鼓励员工积极参与活动。同时，组织团队要加强沟通合作，将文化宣传内容传递给更多职工和公众。

2.文化创意设计

针对企业文化的特点及活动需求，策划研发一系列的文化创意设计工具及素材。如拍摄微电影、制作PPT、绘制企业文化标识等，以此来达到活动宣传和营销推广的目的。

3.活动组织规划

配合企业方案，整合相关资源以及组织活动。可以设置庆典典礼、晚会演出、团队建设、户外拓展等多种形式，营造企业文化的良好氛围。同时，结合企业特点，创新设计具有企业文化特色的活动，如员工嘉年华等。

4.活动宣传推广

通过公司网站、内部电视、电子报、微信等宣传平台，加强对文化活动的宣传推广。此外，还可以采用面对面宣传、传统媒体宣传等多种形式，让更多的新老员工了解企业文化活动，提高活动的关注度和参与率。

四、实施措施

1.成立企业文化宣传小组，负责企业文化活动的和具体实现。

2.计划和细化相关活动内容和工作计划，确保活动顺利进行

3.加强对员工自我文化素养的培养和提升，促进员工文化价值观的进一步提高

4.确保活动宣传信息的及时更新，以便于员工及其他相关人员的了解。

5.通过整理活动资料，形成公司文化宣传文库，建设企业文化互动平台，营造积极向上、融洽和谐的企业文化氛围。

五、工作效果

通过开展企业文化宣传活动，可以提升员工文化意识、凝聚员工向心力、形成良好的企业文化形象、提高客户的信赖度和满意度，并且设置企业文化活动更有利于企业持续发展和壮大。

六、总结

企业发展需要文化的支持，企业文化也需要人力的落实和参与，两者融为一体，才能促使企业取得进一步的发展。因此，企业文化宣传活动是公司文化宣传建设的重要一环，需要全体员工的共同参与和努力。