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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年国家机关公务员招聘录用合同模板

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同编号

1.2合同签订日期

1.3合同双方信息

2.招聘岗位及职责

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作地点

3.招聘条件及资格

3.1学历要求

3.2专业要求

3.3资格审查

4.录用程序

4.1报名

4.2资格审查

4.3笔试

4.4面试

4.5体检

4.6录用决定

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3社会保险及公积金

6.工作时间及休假

6.1工作时间

6.2休息时间

6.3休假制度

7.职业培训与发展

7.1培训内容

7.2培训方式

7.3发展规划

8.考核与晋升

8.1考核制度

8.2晋升条件

8.3晋升程序

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

11.合同争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.其他约定

13.1保密条款

13.2通知方式

13.3合同附件

14.合同签署及附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同编号：

1.2合同签订日期：2024年X月X日

1.3合同双方信息

1.3.1招聘单位名称：国家机关

1.3.2招聘单位地址：省市区路号

1.3.3招聘单位法定代表人：X

1.3.4招聘单位联系人：X

1.3.5招聘单位联系电话：

1.3.6应聘者姓名：X

1.3.7应聘者身份证号码：

1.3.8应聘者联系方式：

2.招聘岗位及职责

2.1岗位名称：岗位

2.2岗位职责：

2.2.1负责部门日常行政管理工作；

2.2.2协助部门领导处理各项事务；

2.2.3负责文件起草、会议组织、档案管理等工作；

2.2.4完成领导交办的其他工作；

2.3工作地点：省市区路号

3.招聘条件及资格

3.2专业要求：相关专业；

3.3资格审查：

3.3.1应聘者需提供本人身份证、学历证书、学位证书等有效证件；

3.3.2应聘者需通过招聘单位的资格审查；

3.3.3招聘单位有权对应聘者进行面试、笔试等考核；

4.录用程序

4.1报名：应聘者需在规定时间内完成报名；

4.2资格审查：招聘单位对报名者进行资格审查；

4.3笔试：通过资格审查的应聘者参加笔试；

4.4面试：笔试合格者参加面试；

4.5体检：面试合格者参加体检；

4.6录用决定：招聘单位根据笔试、面试、体检结果，确定录用名单；

5.薪酬待遇

5.1基本工资：根据国家机关公务员薪酬标准执行；

5.2奖金及补贴：根据工作表现和单位规定发放；

5.3社会保险及公积金：按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金；

6.工作时间及休假

6.1工作时间：实行国家规定的工作时间制度；

6.2休息时间：每周休息两天，国家法定节假日休息；

6.3休假制度：按照国家规定享受年假、病假、产假等休假。

8.考核与晋升

8.1考核制度

8.1.1招聘单位将定期对公务员进行考核，考核分为年度考核和平时考核；

8.1.2年度考核按照国家公务员考核办法执行，包括德、能、勤、绩、廉五个方面；

8.1.3平时考核根据公务员日常工作表现进行，主要关注工作态度、工作效率和完成质量；

8.2晋升条件

8.2.1公务员晋升应具备相应的学历、资历和工作能力；

8.2.2公务员晋升需通过考核和选拔程序，包括民主推荐、组织考察、任前公示等；

8.2.3公务员晋升需符合国家公务员职务序列和职级晋升的相关规定；

8.3晋升程序

8.3.1晋升程序按照国家公务员晋升管理办法执行；

8.3.2晋升过程中，招聘单位应保证程序公开、公平、公正；

8.3.3公务员晋升后，其工作职责和待遇将按照新的职务或职级执行。

9.违约责任

9.1违约情形

9.1.1应聘者未按照合同约定履行职责；

9.1.2招聘单位未按照合同约定支付薪酬或提供待遇；

9.1.3任何一方违反合同约定，给对方造成损失的；

9.2违约责任

9.2.1违约方应承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失；

9.2.2违约方应按照合同约定支付违约金；

9.2.3招聘单位有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.1.1公务员因工作调