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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五版创业合伙人人才引进与培养服务合同

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.合同双方基本信息

2.1合同甲方基本信息

2.2合同乙方基本信息

3.合作内容与范围

3.1合作内容概述

3.2合作范围界定

4.人才引进与培养方案

4.1人才引进计划

4.2人才培养计划

5.人才引进与培养流程

5.1人才引进流程

5.2人才培养流程

6.人才引进与培养费用

6.1人才引进费用

6.2人才培养费用

7.人才引进与培养成果

7.1人才引进成果

7.2人才培养成果

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决方式

10.合同生效、变更与解除

10.1合同生效条件

10.2合同变更

10.3合同解除

11.合同解除后的处理

11.1费用结算

11.2人才归属

11.3其他事项

12.合同附件

12.1附件一：人才引进计划

12.2附件二：人才培养计划

12.3附件三：其他相关文件

13.合同解除后的后续事宜

13.1费用结算

13.2人才归属

13.3其他事项

14.合同签署与生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.1.1《中华人民共和国合同法》

1.1.2《中华人民共和国劳动法》

1.1.3《中华人民共和国公司法》等相关法律法规

1.2合同订立的目的

1.2.1明确双方在创业合伙人人才引进与培养方面的权利与义务

1.2.2促进公司人才队伍的建设与发展

1.2.3实现合作双方的共赢

2.合同双方基本信息

2.1合同甲方基本信息

2.1.1公司名称：_______

2.1.2注册地址：_______

2.1.3法定代表人：_______

2.1.4联系电话：_______

2.2合同乙方基本信息

2.2.1姓名：_______

2.2.2身份证号：_______

2.2.3联系电话：_______

3.合作内容与范围

3.1合作内容概述

3.1.1甲方负责提供创业合伙人人才引进与培养的相关资源和支持

3.1.2乙方负责提供人才引进与培养的具体实施方案

3.2合作范围界定

3.2.1人才引进：针对甲方公司发展需求，引进具备相应能力和素质的创业合伙人

3.2.2人才培养：对引进的创业合伙人进行系统性的培训和培养，提升其业务能力和综合素质

4.人才引进与培养方案

4.1人才引进计划

4.1.1人才引进目标：在_______年内，引进_______名创业合伙人

4.1.2人才引进渠道：通过招聘、猎头、行业活动等多种渠道

（1）具备丰富行业经验，有成功创业经历

（2）在行业内具有较高知名度，具备较强的影响力

（3）拥有核心技术和创新项目

4.2人才培养计划

（1）熟悉公司业务，掌握核心技能

（3）具备一定的管理能力

（1）岗前培训：对引进的创业合伙人进行为期_______天的岗前培训

（2）在岗培训：根据工作需要，定期组织内部培训和外部培训

（3）导师制度：为每位创业合伙人配备一名导师，负责日常指导与考核

5.人才引进与培养流程

5.1人才引进流程

5.1.1信息收集：通过多种渠道收集创业合伙人信息

5.1.2资格筛选：对收集到的信息进行筛选，确定候选人

5.1.3面试评估：对候选人进行面试，评估其综合素质和能力

5.1.4签订合同：与符合条件的候选人签订劳动合同

5.2人才培养流程

5.2.1制定培养计划：根据创业合伙人的个人特点和岗位需求，制定培养计划

5.2.2执行培养计划：按照培养计划实施培训，跟踪培训效果

5.2.3评估与反馈：定期对培养效果进行评估，及时调整培养计划

6.人才引进与培养费用

6.1人才引进费用

6.1.1人才引进费用包括：招聘费用、面试费用、薪资福利等

6.1.2人才引进费用由甲方承担

6.2人才培养费用

6.2.1人才培养费用包括：培训费用、导师费用、考核费用等

6.2.2人才培养费用由甲方承担

8.保密条款

8.1保密内容

8.1.1双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等敏感信息

8.1.2本合同的内容及双方在履行合同过程中知悉的任何其他信息

8.2保密期限

8.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后