劳动合同的范本5篇.docVIP

劳动协议的范本

第一条协议期限

甲、乙双方选择如下第种形式确定本协议期限：

（一）固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。若协议履行过程中由于劳动者提供专题培训费用，对其进行专业技术培训的，而与该劳动者签订协议约定服务期的，超过固定期限部分，视为本条款的变更。

（二）无固定期限，自____年____月____日起至法定情形或本协议所约定的终止条件出现时即行终止。

（三）以完毕一定的工作任务为期限：自____年____月____日起至____工作任务完毕时即行终止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。

（备注：劳动协议期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一种月；劳动协议期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动协议，试用期不得超过六个月。）

第二条工作内容和工作地点

（一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的____（工作地点）从事____（岗位、工种）工作。在协议履行期间，甲方不能单方面变更经工作地点、岗位、工种；甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。

（二）乙方应按甲方的规定，准时完毕规定的工作数量，到达规定的质量原则。并接受甲方规章制度对工作成果的考核处理。

第三条工作时间和休息休假

（一）乙方实行如下第____种工时制。

1、实行原则工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下工作时间不得超过3小时，每月不得超过36小时。

2、实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。

3、实行不定期工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。

（二）甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

（备注：

1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资酬劳；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资酬劳；3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资酬劳。）

（三）乙方依法享有国家规定的婚假、丧假、产假等待遇，及有关政策福利。

（四）如下状况甲方延长工作时间不受本协议及法律限制：

1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；

2、生产设备、交通运送线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；

3、法律、行政法规规定的其他情形。

第四条劳动酬劳

甲方所在地最低工资原则为____元/月。

（一）乙方试用期的基本工资原则为____元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相似岗位最低级工资或者劳动协议约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资原则。绩效工资根据乙方的业绩考核状况核定。

（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行如下第____种工资形式：

1、计时工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资构成。基本（固定）工资为____元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核状况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标精确定。

2、计件工资。劳动产品单价原则为____元/件。

3、其他工资形式。详细约定如下：

____

_________________________________________________________________

____.

（三）甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月____日前。甲方不得克扣或无端拖欠。甲方支付乙方的酬劳，应不低于本单位集体协议原则和当地政府规定的最低工资原则。

（四）乙方在法定休假日和婚丧假期间以及依法参与社会活动期间，甲方应当依法支付工资。

第五条社会保险和福利待遇

（一）甲、乙双方必须依法参与当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定准时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动协议步，甲方按有关规定为乙方办理社会保险有关转移手续。

（二）乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除（终止）劳动协议步乙方经济赔偿金（生活补助费）医疗补助费的发放等，均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。

（三）乙方患职业病或因工负伤的待遇，因工或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按国家有关法律、法规、规章、政策执行。

（四）乙方患病或非因工负伤的待遇、乙方供养