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员工转正申请的自我鉴定

员工转正申请的自我鉴定1

我于**x年x月x日进入公司，职位为网站运营，为期三个月的试用期，试用期已满三个月，特向公司提出转正申请。下面是就我日常工作内

容、、转正后展望。

一、工作内容

1、6—7月与电信电子渠道**对接，负责网厅日常活动的运营事务，活动的跟踪执行工作；

2、7—9月参与电子渠道网上商城的二阶段规划，在营销组参与营销方案、需求说明书与营销模式的梳理与编写；

3、9月至今与电子渠道**对接，负责充值交费组的数据分析，参与活

动策划等。

二、工作总结

我在6—7月间接触到不同网站运营方式，初期还有很多不适应。但是在xx总的耐心指导下逐渐才有了工作的思路。特别是在与xx总一同编写电子渠道运营方案的时候学习到了如何梳理出自己的思路。并不是像以前一样，有任何东西都往上方案上“堆”就可以了的。方案是从粗到细的编写过程，每一步都环环相扣。

在7—9月间，参与到二阶段规划的营销组中。在**总的领导下，我与**、**把整个互联网最实用的营销方式抽取出来，形成了7大营销模式。这期间，与电信客户的沟通，梳理电信的销售品，使我熟悉了电信的销售品都是围绕固话、宽带、手机组合出来。利用不同的搭配来满足用户需求。也让我把以前思维中凌乱的营销推广方法重新组织，

如团购、针对性营销、口碑营销很适合电信商城。而搜索引擎优化、视频营销过于的互联网化，短期内并不适合电信商城。电信拥有庞大的用户群体，我们通过各种营销活动发展很多未在电子渠道使用过业务的用户都能获得很大收益。通过口碑营销与活动的结合又发展更多的电子渠道新用户。

在9月二阶段规划结束以后，我分配到了充值交费组。主要负责宽带自动登录，翼支付充值活动和网厅充值量的数据分析。协助**完成四季度营销活动的策划。在**万的电信用户中，仅有**万电子渠道活跃用户。在**万的宽带用户中，仅有**万的用户在网厅充值。所以，你的工作还有很大的提升潜力，单针对未在电子渠道充值交费的用户都能获得很大的充值交费量。

三、转正后工作展望

我知道你的工作中还有很多的不足，不够细心，做事的时候整体把控能力不强，与客户的沟通还需要加强。但我有信心克服这些困难。在充值交费组发挥自己营销推广的.优势，完成指标。

虽然现在我是在数据分析的工作，但在我看来我做的就是一个小项目。通过数据分析能看到我们活动中的不足。改进不足，优化调整流程就

是一个项目推进的关键。

我转正后会在未来的工作更加的努力，从一个个小活动，小项目中不断吸取学习，提升自己的能力。为****运营部贡献自己的力量。员工转正申请的自我鉴定2

在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的

每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心

向同事学习请教，不断提高充实自己，在其位，谋其职，尽其力。当

然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后

事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对你的

入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的疏漏和不足的提醒和耐

心指正，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好你的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!员工转正申请的自我鉴定3

3个月的试用期转眼就到了，在这3个月中，我较快地适应了新的工作，融入了新的团队里，也得到了同事和领导的肯定，不过也存在一些不

足的地方，我想这些都值得自己去总结，去思考，去提高。

记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉，周围的同事和领导都给与了

我很大的帮助，让我尽快地完成团队角色的定位。现在的工作岗位是

销售统计分析和结算，主要负责编制每天的掌控表推移表，由于以前

从事过相关岗位的工作，对erp系统的操作以及excel的数据处理还

算比较熟练，所以上手起来比较快，仅1周的时间就可以独自担当起

每日销售报表的编制工作。虽然每天的报表编制比较机械和重复，但

是我认识到了在重复工作中可以挖掘许多不重复的工作，在编制过程

中可以学习到新的专有名词，学习到怎样节约时间提高工作效率等等。在结算工作中，除了高要求地完成结算表的编制以外，还努力做好销

售部和财务部之间的沟通，配合财务部的复核工作。除了本职工作以

外，还积极配合其他部门的工作，例如市场部的每月销售数据包都是

我帮他们更新新的数据包，其实这些工作其他部门可以独自完成，但

是他们对于订交提数据，车型以及18位码都不太熟悉，花的时间更多，如果我花一个小时能为他人节约2个小时，这件事是值得做的。

在x月底，接到了去销售部新员工分赴xx专营店的实习任务，同时要监控其委托借款的情况。在12个人当中我被安排到第1个去