精品劳动合同书6篇.docx

精品劳动合同书6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）：_________

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

户籍所在地：_________

现居住地：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

（一）本合同为固定期限劳动合同，合同期自______年______月______日起至______年______月______日止，其中包括试用期______个月（试用期自______年______月______日起至______年______月______日止）。

（二）本合同期满，经双方协商同意，可以续订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的工作地点从事________岗位（工种）的工作。在合同期间内，甲方因生产工作需要调整乙方的工种或岗位，应与乙方协商后调整解决。

（二）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

（一）乙方所在岗位执行________工时制，每周工作______天，每天工作______小时。具体上下班时间根据甲方安排而定。

（二）乙方享受国家法律规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬

（一）乙方在法定工作时间内提供了正常劳动后，甲方以货币形式按时支付乙方工资，工资标准为________元/月。试用期工资标准为________元/月。甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。甲方可根据其生产经营效益和乙方的贡献调整乙方的工资。

（二）甲方于每月的______日左右向乙方支付工资。甲方因故不能按时支付的，可以委托银行代发工资。甲方应根据银行代发工资的凭证向乙方提供工资清单。甲方支付乙方的工资报酬应达到当地最低工资标准。乙方在试用期的工资报酬不得低于甲方相同岗位最低档工资的80%。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地最低工资标准。

（三）乙方加班加点的工资报酬按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。乙方在试用期和带薪年休假期间，甲方也应支付工资报酬。

五、社会保险和福利

（一）甲乙双方必须按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，依法缴纳各项社会保险费。其中，乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。甲方应为乙方办理有关社会保险手续。乙方因病或非因工负伤进行医疗的期限及待遇等按照国家和地方有关法律、法规的规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作内容为：_________

2.乙方的工作地点为：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。具体工作时间安排为：_________

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体构成如下：_________

2.甲方根据经营情况和乙方表现，可给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方于每月_________日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括：_________

2.乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方在乙方工资中代扣代缴。