交通协管员聘用合同简洁范本(2025版).docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

交通协管员聘用合同简洁范本(2025版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1聘用单位名称

1.2聘用单位地址

1.3聘用单位法定代表人

1.4交通协管员姓名

1.5交通协管员身份证号码

1.6交通协管员联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3工作地点

2.4工作时间

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签条件

3.3合同解除条件

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及补贴

4.3休假待遇

4.4社会保险及公积金

5.工作条件及保障

5.1工作条件

5.2安全保障

5.3健康保障

5.4工作环境

6.违约责任

6.1双方违约责任

6.2违约金计算

6.3违约金支付

7.合同解除

7.1合同解除条件

7.2合同解除程序

7.3合同解除后的处理

8.保密条款

8.1保密事项

8.2保密期限

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效日期

11.合同变更

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同变更后的处理

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除后的处理

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

13.3合同终止后的处理

14.其他约定

14.1其他约定事项

14.2其他约定效力

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1聘用单位名称：市公安局交通警察支队

1.2聘用单位地址：市区路号

1.3聘用单位法定代表人：

1.4交通协管员姓名：

1.5交通协管员身份证号码：5619900101

1.6交通协管员联系方式：138

第二条聘用岗位及职责

2.1岗位名称：交通协管员

2.2岗位职责：

2.2.1负责交通指挥、疏导，维护交通秩序；

2.2.2协助交警进行交通违法行为查处；

2.2.3参与交通事故现场处理；

2.2.4完成上级交办的其它工作。

2.3工作地点：市区路

2.4工作时间：每日7:0019:00，每周休息1天。

第三条聘用期限

3.1起止日期：自2025年5月1日起至2025年12月31日止

3.2合同续签条件：根据工作表现及双方协商一致，可续签合同

3.3合同解除条件：

3.3.1协管员因个人原因提出解除合同；

3.3.2聘用单位因工作需要或协管员严重违反工作纪律等原因解除合同。

第四条工资待遇

4.1基本工资：每月人民币3000元

4.2奖金及补贴：

4.2.1工作绩效奖金：根据工作表现，年终可享受一定比例的绩效奖金；

4.2.2通讯补贴：每月人民币200元；

4.3休假待遇：按照国家规定执行，享有法定节假日、年假、病假等；

4.4社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定，为协管员缴纳社会保险及住房公积金。

第五条工作条件及保障

5.1工作条件：

5.1.1提供必要的交通协管装备及工作服；

5.1.2提供必要的工作培训；

5.2安全保障：

5.2.1提供必要的安全防护装备；

5.2.2落实安全责任制度；

5.3健康保障：

5.3.1定期组织体检；

5.3.2提供必要的医疗保健服务；

5.4工作环境：

5.4.1确保工作场所安全、卫生；

5.4.2为协管员提供舒适的办公环境。

第六条违约责任

6.1双方违约责任：

6.1.1协管员未按约定履行职责，造成工作失误或损失，应承担相应责任；

6.1.2聘用单位未按约定支付工资、奖金等，应承担相应责任；

6.2违约金计算：

6.2.1违约金按每日工资的1%计算；

6.3违约金支付：

6.3.1违约方应在违约行为发生后3日内支付违约金。

第七条合同解除

7.1合同解除条件：

7.1.1协管员提出解除合同；

7.1.2聘用单位因工作需要或协管员严重违反工作纪律等原因解除合同；

7.2合同解除程序：

7.2.1双方协商一致解除合同；

7.2.2一方提出解除合同，另一方在接到通知后15日内未提出异议；

7.3合同解除后的处理：

7.3.1双方应按照合