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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度高端酒店安保服务劳务派遣协议书
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1合同双方
1.2服务内容
1.3服务期限
1.4保密条款
2.服务范围与责任
2.1服务区域
2.2服务对象
2.3服务职责
2.4服务标准
3.服务人员
3.1人员派遣
3.2人员资质
3.3人员培训
3.4人员考核
4.服务费用与支付
4.1费用构成
4.2支付方式
4.3付款期限
4.4违约责任
5.服务交付与验收
5.1服务交付
5.2验收标准
5.3验收程序
5.4验收争议
6.违约责任
6.1违约情形
6.2违约责任
6.3违约赔偿
7.争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议解决程序
7.3争议解决地点
8.合同解除
8.1合同解除条件
8.2合同解除程序
8.3合同解除后的责任
9.合同变更
9.1变更条件
9.2变更程序
9.3变更后的效力
10.合同终止
10.1终止条件
10.2终止程序
10.3终止后的责任
11.不可抗力
11.1不可抗力定义
11.2不可抗力处理
11.3不可抗力通知
12.通知与通讯
12.1通知方式
12.2通讯地址
12.3通知送达
13.法律适用与争议解决
13.1法律适用
13.2争议解决
14.其他条款
14.1合同生效
14.2合同份数
14.3合同附件
14.4合同解释
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1合同双方
本合同双方当事人为甲方（高端酒店）和乙方（安保服务劳务派遣公司）。
1.2服务内容
乙方应提供专业的安保服务，包括但不限于门卫、巡逻、监控、安全检查、突发事件处理等。
1.3服务期限
本合同服务期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。
1.4保密条款
双方对本合同内容以及因履行本合同而了解的对方商业秘密负有保密义务。
2.服务范围与责任
2.1服务区域
乙方应负责甲方酒店范围内的安保工作，包括但不限于客房、餐厅、宴会厅、停车场等公共区域。
2.2服务对象
乙方安保服务对象为甲方酒店内的所有客人、员工及甲方授权的其他人员。
2.3服务职责
（1）维护酒店公共秩序，保障客人、员工的生命财产安全；
（2）对酒店内可疑人员进行盘查，防止犯罪活动；
（3）及时处理突发事件，确保酒店正常运行；
（4）执行甲方酒店的其他安保工作。
2.4服务标准
（1）持有相关安保资格证书；
（3）熟悉酒店安保工作流程；
（4）能熟练使用安保设备。
3.服务人员
3.1人员派遣
乙方应按照甲方要求，及时、准确地向甲方派遣符合本合同规定的安保人员。
3.2人员资质
（1）年龄在18至55周岁之间；
（2）身体健康，无传染性疾病；
（4）持有相关安保资格证书。
3.3人员培训
乙方应对派遣的安保人员进行岗前培训，培训内容包括但不限于：
（1）国家法律法规；
（2）酒店规章制度；
（3）安保工作流程；
（4）安保设备使用。
3.4人员考核
乙方应定期对派遣的安保人员进行考核，考核内容包括但不限于：
（1）职业道德；
（2）业务能力；
（3）工作效率；
（4）服务态度。
4.服务费用与支付
4.1费用构成
本合同服务费用包括但不限于：
（1）人员工资；
（2）社会保险；
（3）福利待遇；
（4）管理费。
4.2支付方式
甲方应按照本合同约定，按月向乙方支付服务费用。
4.3付款期限
甲方应在每月5日前向乙方支付上一个月的服务费用。
4.4违约责任
如甲方未按时支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五。
5.服务交付与验收
5.1服务交付
乙方应确保派遣的安保人员按照本合同约定的时间、地点、要求向甲方提供安保服务。
5.2验收标准
甲方应按照本合同约定的服务标准对乙方提供的服务进行验收。
5.3验收程序
（1）甲方应在每月5日前向乙方提交上一个月的验收报告；
（2）乙方应在收到验收报告后5个工作日内对验收结果进行确认；
（3）如甲方对验收结果有异议，应在收到验收报告后5个工作日内向乙方提出，双方协商解决。
5.4验收争议
如双方就验收结果发生争议，可提交双方共同认可的第三方机构进行鉴定。
6.违约责任
6.1违约情形
（1）乙方未按照本合同约定提供安保服务；
（2）乙方派遣的安保人员不符合本合同约定的资质要求；
（3）甲方未按照本合同约定支付服务费用；
（4）双方约定的其
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