网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

北京2025年度房地产企业劳动合同模板下载.docxVIP

北京2025年度房地产企业劳动合同模板下载.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

北京2025年度房地产企业劳动合同模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方法定代表人或授权代表

2.合同签订日期及生效日期

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.岗位及职责

4.1岗位名称

4.2岗位职责

4.3岗位要求

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3调休及加班规定

6.薪酬及福利待遇

6.1基本工资

6.2奖金及补贴

6.3社会保险及住房公积金

6.4其他福利待遇

7.劳动保护及安全卫生

7.1劳动保护用品

7.2安全生产

7.3健康检查

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

8.2竞业限制期限

8.3竞业限制补偿

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.保密条款

10.1保密信息范围

10.2保密义务

10.3违约责任

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止的程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决费用

13.合同生效及其他

13.1合同生效条件

13.2合同附件

13.3其他约定

14.合同签署

14.1合同签署日期

14.2合同签署地点

14.3合同签署人签字盖章

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方:北京房地产开发有限公司

乙方:

1.2合同双方地址

甲方地址:北京市朝阳区路号

乙方地址:北京市朝阳区路号

1.3合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人:

乙方授权代表:

2.合同签订日期及生效日期

2.1合同签订日期:2025年1月1日

2.2合同生效日期:自合同双方签字盖章之日起生效

3.合同期限

3.1合同起始日期:2025年1月2日

3.2合同终止日期:2028年1月1日

4.岗位及职责

4.1岗位名称

乙方在甲方担任销售经理职位

4.2岗位职责

4.2.1负责制定销售策略和计划

4.2.2负责组织销售团队,指导销售人员进行销售活动

4.2.3负责客户关系维护,提高客户满意度

4.2.4负责销售业绩达成及分析

4.3岗位要求

4.3.3具备较强的市场分析能力和销售技巧

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

乙方每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排

5.2休息休假

5.2.1每周休息2天,休息日由甲方安排

5.2.2法定节假日按照国家规定执行

5.2.3年假:乙方享有带薪年假10天

5.3调休及加班规定

5.3.1乙方因工作需要,可申请调休,调休时间需提前与甲方协商

5.3.2乙方加班需经甲方同意,并支付加班费

6.薪酬及福利待遇

6.1基本工资

乙方基本工资为人民币10000元/月

6.2奖金及补贴

6.2.1业绩奖金:根据乙方销售业绩,按比例发放奖金

6.2.2补贴:包括交通补贴、通讯补贴等,具体金额由甲方规定

6.3社会保险及住房公积金

6.3.1甲方为乙方缴纳五险一金,具体缴费比例按照国家规定执行

6.3.2乙方个人缴纳部分由甲方代扣代缴

6.4其他福利待遇

6.4.1体检:甲方每年为乙方提供一次免费体检

6.4.2培训:甲方为乙方提供必要的业务培训

7.劳动保护及安全卫生

7.1劳动保护用品

甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品

7.2安全生产

甲方负责保障乙方在工作中的人身安全,乙方应遵守安全生产规定

7.3健康检查

甲方定期组织乙方进行健康检查,确保乙方身体健康

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

乙方在合同终止或解除后的12个月内,不得在北京地区从事与甲方同行业或相竞争的业务。

8.2竞业限制期限

竞业限制期限为合同终止或解除后的12个月。

8.3竞业限制补偿

甲方应向乙方支付竞业限制补偿金,补偿金标准为乙方离职前12个月平均工资的30%,每月支付一次,支付期限与竞业限制期限一致。

9.违约责任

9.1违约情形

9.1.1乙方违反竞业限制条款,未经甲方同意在北京地区从事与甲方同行业或相竞争的业务。

9.1.2甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金或福利待遇。

9.1.3乙方严重违反工作纪律,给甲方造成重大经济损失。

9.2违约责任承担

9.2.1乙方违反竞业限制条款,应向甲方支付违约金,违约金

您可能关注的文档

文档评论(0)

132****0556 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档