运输运输企业安全生产达标考评培训.pptVIP

四、深化安全教育培训2、标准化要求：1、制定并实施年度及长期的继续教育培训计划，明确培训内容和年度培训时间。【】2、将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和培训。【】3、对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。【】4、对从业人员进行安全生产操作规程的学习和培训；从业人员严格执行本单位的安全生产操作规程。【】5、组织开展安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传、教育。【】6、从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少于有关规定学时。未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业；【】③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。【4.5.3】四、深化安全教育培训2、标准化要求：7、转岗人员及时进行岗前培训；【】8、建立健全安全宣传教育培训考评档案，详细、准确记录培训考评情况；【】9、对培训效果进行评估，改进提高培训质量。【】10、向从业人员和乘客如实告知存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施；【】11、对从业人员进行职业健康宣传培训，使其了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施。【】12、开展应急预案的宣传教育，普及安全生产事故预防、避险、自救和互救知识；【】13、开展应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急程序和应急处置方案；【】③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。【4.5.3】01操作方法：02安全教育培训计划03安全教育培训记录：04培训人员签到表05教育培训记录（课件、讲稿、相关资料）06培训效果评审记录四、深化安全教育培训③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。【4.5.3】运输企业安全生产达标考评培训

---建立健全标准化达标考评资料陈令奎010203达标考评目的达标考评程序企业安全生产标准化建设实务运输企业安全生产达标考评培训一、达标考评目的规范操作行为杜绝生产事故提高管理水平实现本质安全在企业提出申请的同时附上企业基本情况企业基本情况内容：基本情况简介企业资质（经营许可证、营业执照、税务登记）员工统计表车辆设备统计表安全生产手册达标自评报告二、达标考评程序地理位置、法人姓名、固定资产、经营许可范围01机构设置、员工人数组成成分、设施设备、经营业务优势、安全管理情况、荣誉021、企业基本情况简介必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。落实安全主体责任依据：（五落实五到位）必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。一、落实安全主体责任必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位010302一、落实安全主体责任一、落实安全主体责任《安全生产法》第五条明确规定：生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。《安全生产法》第十九条规定：生产经营单位的安全生产责任制应当明确各个岗位的责任、责任范围和考核标准等内容。《安全生产法》第二十一条规定：矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。第二十条?生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制；【】01按规定设置与企业规模相适应且独立的安全管理机构；【】02按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。【】03企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位；【】04主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务；【】05分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任；【】06标准化要求：